掀翻半邊天的996又上熱搜了，還有往上爬的趨勢。這次，84家公司被列入加班黑名單！
繼GitHub數萬名程序員向“996.ICU”開炮，到Python之父伸張正義，再到人民網、新華網、中新網、中國青年報等媒體接連發聲，就在今天，央視新聞還發布了《工作996，生病ICU” 你遭遇過這樣的加班嗎？》一文——這場席捲了全球程序員的熱議浪潮裹挾着各種義憤填膺，向社會鏗鏘發聲。
而截至4月8日，996.ICU項目中已經有包括華爲在內的84家企業被列入加班黑名單。根據業內人士分析，996工作制隱性存在多年，現在集中爆發，或與互聯網紅利消失有關，“不是對996不滿，而是對收益不滿”。
https://v.qq.com/x/page/e0859v2t4wh.html
來自網絡上的吐槽也是更多集中在薪資不對等的基礎上：
也有部分網友理智建議到，勞動法的落實勢在必行：
那麼這些名單中都有哪些出人意表的公司中槍？
圖片來源：https://github.com/996icu/996.ICU/blob/master/blacklist
名單中可以發現，華爲、阿里巴巴、京東、有贊、字節跳動等知名互聯網那個公司均赫赫在列——也可以說，這些不完全統計就已經表明了，996工作機制幾乎滲透到了大部分程序員的日常工作中，加班早已成爲常態。
那麼除了這份勢必還會日增的“黑名單”，程序員又該如何“抗議”，爲自己謀求到合法合理的工作權益呢？
在GitHub項目“programmer-job-blacklist（程序員找工作黑名單，https://github.com/shengxinjing/programmer-job-blacklist）”中，項目所有者shengxinjing就羅列出了選公司時的相關建議：
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可以通過http://tianyancha.com進行摸底，發現有問題直接問負責人；
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可以參考知乎合集：有哪些公司給你留下「還好沒去這家公司」的印象？（https://www.zhihu.com/question/38718862）。
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