冰冷的教條是爲了熾熱地生活嗎
－－來自中國投資有限責任公司多資產投資團隊負責人餘家鴻的分享
只有當你能承認甚至接受自身的弱點時，你才能做出對自身有益的改變。
《原則》的關鍵詞：極度透明、謙遜、瞭解自己、努力理解真相、不要欺騙。
開篇介紹自己的人生歷程以及如何得出了這些原則，你能感受到他非一般的堅毅，從他的人生歷程中找到其主要的支撐，讓閱讀體驗更完整。
第二部分，提供了路線圖和工具，幫助你實現自己的目標。這部分對讀者要求最高，找到能夠專注並且長期保持熱情的目的或目標很難。
第三部分，形成正確的文化，找到正確的人，建立並發展能讓組織基本有效運行的規章制度。
本質上，極度求真、極度透明，讓最好的想法和有意義的人際關係脫穎而出，這是一種創意擇優。
《原則》認爲個人是在一部複雜的互動系統中運行的機器，而且越來越多地被正在進行的數字革命商品化。
對投資管理 人員相當重要的原則：
1、找有相關知識背景的人進行壓力測試。
2、在不同層次高效工作。