ppt 演講
- 照着ppt讀聽着真的有點low；
- 內容多總結，少詳情，不要什麼都往ppt上寫；
- 圖表數據展示完要有結果，不要只展示數據，還要講數據體現的意義；
- 時間要控制好，嚴格按照時間來也是一種能力，也是負責任的體現；
吳總經驗
- 學會把錢花出去：“學會”是重點，學會資源的判斷能力，把錢花的有價值。
- 短期利益和價值觀的衝突如何平衡：堅守價值觀
- 角色：“廚師” or “美食評論家”
廚師：製造食物，食物不好吃時，努力改進
美食評論家：評判食物的好壞， 食物不好吃的，大聲說出，給出意見
我們工作時要分清自己的角色，不能既做“廚師”又做"美食評論家"；是廚師時自己做不好不要抱怨外界，要努力改變現狀，而不是一味的抱怨 - 長期主義的理念內涵：
- 評估投入與產出，增加時間的維度
- 堅持做一件有價值、有意義的事情(很慶幸我正在做這樣的事)
- 抓住不變的部分(本質)去對衝變化的部分(表象)
- 對常識、對基本規則的敬畏
- 對定力的要求
- 價值觀選擇：合法、合規、合理、合情
- 項目設立和佈局原則：滿足社會需求、解決行業問題；商業模式；贏利回報
- 合作原則：長期主義者、事業共識、資源互補、共生共贏
- 資金使用權：錢是錢，也不是錢，它是工具；錢所體現的價值，是資金使用能力的價值(黎萬強《超預期》)
- 組織架構原則：在前行中調整姿勢，適應變化
- 團隊搭建和培養選擇：求同存異、取長補短、彼此成就 ；在實戰中歷練，提供平臺支持成長；留願意留、值得留的人
- 議事原則：充分討論、堅決執行
- 做事原則：直面困難、躬身入局(如果一件事沒有人負責的時候你就負責；如果有人負責，你就配合)
- 用人原則：
- 講規則√、誠信負責√、崗位匹配√
- 進取√、擔當√、有勇氣
- 開放、包容、分享√、協作√
- 預見、定力√、投入
- 什麼是優秀：更專注、更投入、更勤奮、更熱愛
- 什麼是偉大：簡單、正直、目標遠大、堅韌不拔
最後分享一句話：
發上等願，享下等福。擇高處立，向寬出行。
慎獨則心泰，主敬則身強。求仁則人悅，思誠則神欽
大佬的總結，雖然不一定都對，但給了我們一種答案，剩下的就交給實踐
各位，知道了就要這樣，讓優秀成爲一種習慣
