經歷了三次電話面試有收穫也有教訓感覺有必要總結一下:
第一次接到騰訊的電話面試:
隔了一個月JB騰訊纔給了電話,說要問一個問題。其實問題很簡單,談談你做的項目,你對***工作的認識,願不願意去深圳,接觸過那些相關的知識。
四天以後接到了第二的電話:
這次明顯問的深,談你做了什麼項目。他會根據你項目裏談到的知識和你聊,有些是知道皮毛,有些他很懂。你的項目有多少人的團隊,你做了那些工作。
四十分總後接到了leader電話:
這是我必須詳細講述的:問題非常之細,細到用到的函數是哪一個,在哪個頭文件,形參有幾個分別是什麼,返回值代表什麼含義?
上來第一個問題:兩分鐘的自我介紹只說大概。回答的非常搓。大哥你給我打電話時我在菜市場逛呢,草措手不及呀!
你如何解決團隊爭議?
用那些庫函數比較多
動態庫怎麼添加
多線程知識
TCP/IP長連接和短連接分別代表什麼,優缺點,阻塞還是非阻塞?
你看過哪些測試相關的書籍?
如何檢測內存泄露,用了那些工具?
使用linux系統做什麼工作?
本科和研究生成績怎麼樣?
爲什麼不在你做的領域(視頻監控)工作,反而要做測試?
家庭成員,去深圳可以嗎?
實習多長時間?
問題就這些,這把我給難倒了!留下來警戒後人。三次面試三次電面,尼瑪要死人的,給個痛快吧!