上篇文章我們瞭解到，想要有面試機會，首先要完成一份好的簡歷。但是在撰寫簡歷的時候，往往有一些細節很容易被忽視，導致面試機會遠遠不如自己的期望值。一份經過優化的簡歷，面試的命中率可以達到70%。那我們就來看看，Java開發面試簡歷到底應該怎麼寫，哪一些是我們經常犯的錯？
IT類崗位，在簡歷撰寫和優化方面是區別於其他行業的。除了一般的個人信息、求職意向、工作經歷、教育經歷、所獲證書（獎項）、自我評價，這基本信息以外，IT類的崗位簡歷中一定不能缺少求職意向 專業技能和項目經驗這3個重要的專業信息。
接下來我們動手完成一份Java軟件工程師的求職簡歷吧！
一. 個人信息
1.最頂端展示重要基本信息：姓名 性別 年齡 學歷 聯繫方式 寸照 工作（項目）年限 。
2.視情況而定的信息：婚姻狀況 身高 體重
3.不要展現的信息：QQ號碼 QQ郵箱 宗教信仰等。
說到QQ號碼，咱們不是交友，聯繫你對方會用電話和郵箱（一些錄取通知就是通過郵箱，當然現在也有通過微信直接發送的）。這裏我不得不講一下QQ郵箱，說用QQ郵箱不合適的，我認爲其實是對QQ郵箱的偏見，但實際上很多公司HR真的會用QQ郵箱作爲篩選簡歷的一種方法，這個我不否定的。那這裏我就建議，QQ郵箱是可以更改後綴爲gmail的，而且可以的話，@前面不要是一串數字好麼，要改就一併改好。
4.說好是寸照，那就是藍底免冠正裝寸照。不要花裏胡哨的生活照，你不是面試藝考，也不是見星探對吧。給人的第一印象一定是認真而且專業的樣子。手機裏面可以下載最美證件照APP，挑選合適的模板就可以搞定了。
5.工作年限在這裏是非常重要的，我們上次有學到，寫簡歷前，先“知彼”。曉得對方是需要幾年工作經驗的人才，需要掌握哪些技術要點。而這裏就一定不要忘記寫上你的工作年限。
二. 專業技能
這裏描述IT企業重視的編碼技能和外語水平。也就是將企業招聘的需求，與自己的技術專長相匹配。記住，所謂的專業技能一定是填寫與招聘崗位需求相關的，有的同學甚至寫熟練使用office，這完全沒啥意義。
三. 求職意向（意向崗位）
上文我們有講過，求職意向一定是單一的，不要想着用一份簡歷投到多份崗位。簡歷不是一把萬能鑰匙，不同的崗位責任和需求不同，這也是爲什麼我們要注意細節和重點，針對企業的需求完成一份合格的簡歷的原因。
期望薪水不要亂填，區間也不可以是4000-8000這樣，沒有把握就寫面議。
注意，這裏有個到崗時間，也是HR非常重視的。很多企業的用人需求比較急，如果你的簡歷到崗時間不明確，或者太久，那就被先放一邊或者直接pass了。
四. 工作經歷
工作經歷的填寫要注意2點，首先你所填寫的工作經歷要與所申請的職位相關聯，並且請注意學習、工作時間的連貫性；其次工作經歷的時間是以倒序來展示，也就是最近一份工作是在最上面的。
另外，HR在審覈工作經歷的的時候十分忌諱兩種情況：
一種是工作經歷不連貫，也就是有大面積空白時間的人。但也不排除會有不連貫的，這裏可以是因爲學習、生育或者創業。但千萬不要說因爲生病，你懂的。
第二種就是頻繁換崗、跳槽的人。IT公司最大的成本就是人力和人才培養。HR在看簡歷中會篩選掉他認爲“缺乏穩定感”“沒有責任心”的一部分人，在面試的時候還會通過諸多職業素養方面的問題去反覆求證你是否會在公司長久發展。至於面試中的問答環節，我會在下次跟大家分享。
五. 項目經驗
項目經驗就是展現實力的時候了。在描述項目之前，我們先明確這3個問題。
1、寫項目的目的是什麼？
目的一：通過項目描述證實個人工作（項目）經驗
目的二：通過項目描述反映個人技術能力及經驗收穫
2、項目是否具備真實可信度？
項目大小、時間、人數搭配的合理性（一個項目不少於4-6個月時間，團隊人數不少於3人）
項目內容不能脫離客戶對象的行業性（什麼樣的企業做什麼樣的項目，要對得上，不得拼湊）
項目內容要完整但不必全部呈現（面試中實在講不出細節了，用“項目保密協議”）
所使用到的工具、技術、環境要與項目需求相協調
3、你所承擔了怎樣的責任或者在項目中有何貢獻？
職責要描述清楚，項目流程中你參與瞭如參與需求分析、概要設計、文檔編寫、代碼開發、單元測試、項目實施、系統維護哪些工作。
多個項目的排序記住用倒序的形式，最近完成的放在最上面。多個不同公司完成的項目註明清楚。
一個完整的項目描述應該是這樣的：
項目描述4個原則：
- 項目不要跨行業且最好與所應聘的公司業務相關
- 重點描述自己在項目過程中充當的角色
- 詳細描述項目中涉及到主要技術點
- 簡歷中應當提供不少於三個項目
六. 教育經歷
很多人在寫教育經歷的時候，有多少格子都想填滿。這裏記住，HR只關心你目前手持的最高學歷，而不是高中小學都寫上。下面的案例中缺少了一個部分，也是大家很容易被忽視的部分，就是就讀起止時間。
HR在篩選簡歷的時候，一定是會關注你是應屆畢業還是社會人士的，所以大家一定要在教育經歷這裏註明你的畢業時間。
七. 自我評價
自我評價相當於告訴企業，你是如何匹配他們的需求。不管是性格還是專業技能或是對於本職工作的熱愛以及收穫，這不侷限於怎麼寫，給大家一個參考。
自我評價（案例）
1、熱愛編程，喜歡思考問題，能夠查閱各種開發技術的中英文手冊，具有獨立解決問題的能力；有良好的開發習慣和設計思路
2、性格沉穩，待人友好；誠實守信，講原則，不推卸責任
3、有自制力，做事有始有終；學習能力強，願意不斷地接觸學習新知識
4、工作中吃苦耐勞，盡職盡責，適應力強，會用100%的熱情和精力投入到工作中；在團隊中，善於與人溝通，有良好的協調能力。
TIPS:在自我評價的內容中，一定不能過於自我吹捧，同樣也不能過分謙虛（貶低自己）。
好了，一份完整的簡歷就這樣完成了。整個簡歷要求排版工整，不出現超過2種字體且不用藝術字，標題和內容可以用粗細體區分開。另外，打印的簡歷切記要裝訂，不能單獨分開的紙張。當然，這是面試前的準備環節，我們下回分享