面試官：看你簡歷上寫了讀過Spring源碼，是嗎？
我： 是的
面試官：讀過哪些部分的?
我：讀過Spring的啓動過程源碼，比如掃描包、執行Bean工廠後置處理器、Bean的生成過程等（自信滿滿）
面試官：讀得還挺多，那你可以說說一個Bean是怎麼生成的嗎？
我：Bean的生成過程就是Bean的生命週期，包括Bean的實例化、屬性注入、初始化等等（險過....）
面試官：嗯，那可以再詳細一點說說實例化嗎？比如，如果一個類有多個構造方法，Spring該選擇哪個構造方法來進行實例化呢？我： 這個...，我就不會了
面試官： 好，那關於屬性注入你瞭解多少，比如@Autowire註解的工作原理，這個註解加在屬性上和加在方法上，在底層原理上有什麼區別？
我： 我不知道，只知道byname和bytype
面試官： 好，那Spring我們就先到這，我來問問你Mysql，Mysql中有哪些存儲引擎？
我： 我就知道Innodb和MyISAM, 有其他的，但是記不起來了
面試官： 那Innodb和MyISAM的區別是什麼？
我：Innodb支持事務
面試官：還有嗎？
我： 我只瞭解過這一點，其他的...不知道了
面試官： 他們在索引的底層實現上有區別嗎？
我： 噢...好像是有，但是我不記得了
面試官： 那Innodb中的索引底層是如何實現的？
我：B+樹面試官： 那爲什麼B+樹適合來作爲索引？我： ...不知道
面試官： 好吧，是不是平時Mysql用的也不多？我： 是是是（趕緊跳過這個話題吧）
面試官： 那我問問JVM相關的，JVM中各種垃圾回收器的區別是什麼? 如何對JVM進行調優？調優的思路是什麼？
我：...
面試官： 那對於Redis呢？平時工作中都使用Redis來做什麼？
我： 主要用來緩存一些經常用到的數據，比如商品的一些信息
面試官： 那你有了解過對於熱點數據的解決方案嗎？
我： 我們就是把一些常用的商品信息放到Redis中的。
面試官： 嗯，那你們Redis中緩存的商品信息是如何更新的，淘汰機制是什麼？
我： 這塊..我接觸不多，沒怎麼研究過
面試官： 哦，那行吧，今天就先到這吧
也許這只是一次普通的面試經歷，但由此揭露的問題卻不少。在工作中，產品不斷寫業務需求，他們也許只要加班一天，而開發就得工作一週才能完成。當業務領域達到一定地步後，日常編寫業務代碼已經很難帶來突破性的進步，此時就要警惕自己是否變成了業務代碼生產機器，還能否從容應對新技術和適應大環境變化。另一方面，“編程語言是程序員的表達的方式，而架構是程序員對世界的認知”。在經歷過成千上百萬行代碼的錘鍊後，通過架構來領略不同角度的程序語言之美。
爲了讓大家更加深刻理解Spring源碼及MYSQL、REDIS、JVM技術點，擺脫面試官的窮追猛打，小編在此免費分享：
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以及資深架構師整理的Java核心知識點
面試時面試官必問的知識點，包括了很多知識點，其中包括了有基礎知識、Java集合、JVM、多線程併發、spring原理、微服務、Netty 與RPC 、Kafka、日記、設計模式、Java算法、數據庫、Zookeeper、分佈式緩存、數據結構等等
