一朋友小孩剛報名下半年上的幼兒園，自己聯繫的，突聞該幼兒園發在件事情，對該園管理產生懷疑，不敢去上，便要換園。
在自己能力範圍內，沒搞定此事。找到自己的領導，說了來籠去脈。領導帶她找單位的人事部門，事前說好，不談自己找園的事，就說向人事部門報過上園的事，沒有回話，不知道是啥情況。
過會兒，得到消息，人事部門很關心，立即聯繫了相關部門。當天，此事完美解決。
問領導，爲何不講之前事？回曰：把責任推給他們，讓他們有壓力。
妙也。不是要你做甩鍋大俠，生活瑣事用點藝術，也是趣事一樁。沒有違背原則，可以用用。