最近認識了一個牛人，在線上教育某細分領域做到了第一。
近期他組織了一場線下分享會，由於時間和我最近的一些安排有衝突，然後我一直在糾結，究竟要不要去呢？
結果朋友告訴我，名額在當天就已經全部定完了。
好吧，是我想多了。
很多成長飛速的人，在成長的路上都少不了一個環節。
就是見牛人。
你一定要相信一句話，線上聊千遍，不如線下見一面。
很多人會說，別人的成功不可複製，見不見面也沒多大用。
如果真這麼想，你就錯了。
每個領域的牛人，都有自己的見解與成功的經驗。
雖然說每個人的天賦、成長環境與家庭條件不一樣，造就了有些人的成功是不可複製的，但是底層邏輯，其實是相通的，我們要做的就是摸索出底層邏輯，然後再找到適合自己的方法。
最近讀到一本很好的書，裏面寫了十三個牛人尖子生的故事，它叫《朋友圈的尖子生》。
其中一個“尖子生”李倩，她跨過很多次行，並且每次跨行之後都做得非常不錯。
小馬宋在採訪她的時候提出了兩個名詞，“認知效率”和“技術效率”。
其實這兩個點在做一件事的時候特別重要，但很多最開始的時候喜歡追求“技術效率”，熱衷於各種點子和技巧工具，而忽略了先得搞清楚這件事的原理和規律，也是對事物本質的思考。
現在因爲互聯網的存在，行業變遷速度越來越快，但是可以肯定的是，學習力依舊是核心競爭力。
所以在成事的過程中，自學力與自控力也成了必不可少的條件。
跟人學習還有一個點要非常注意，很多人雖然道理懂得很多，但是實際結果並不漂亮，所以要學會辨別“真牛人”。