華高萊斯國際地產顧問有限公司 著
接下來的焦點：服務貿易，高端製造業以及背後的知識產權戰爭。
迪拜：
城市國際化的極致樣板——來自雲端的奇蹟之城
建成一座國際大都市，倫敦用了300多年，紐約用了200多年，東京用了百餘年，而迪拜只用了50年。
航空樞紐，搶奪航司，用極端手段掌握國際化命脈，掌握了國際航空樞紐，就抓住了實現國際化的鑰匙。
消費樞紐，高端商業，用鉅額投入吸引國際化人羣
沒山沒水，全靠人造美，基建狂魔，打造世界之最。
哈利法塔，828米，阿拉伯塔酒店，帆船酒店，平均每晚2000美元的房價都無法保證酒店盈利，棕櫚島上全球最豪華的亞特蘭蒂斯酒店。
財富樞紐，發展知識型經濟，吸引國際知識人才
發展轉機醫療，發展轉機培訓，緊抓教育需求，破例打造開放城市，多遠生活留住人，寬容的宗教政策
新加坡 ：
逐浪全球的“摘金者”
李光耀總理說：新加坡沒有腹地，這個世界就是我們的腹地。
精英教育，精英產業，國際教育服務貿易，提升國際教育品牌，國際教育服務樞紐，城市規劃的國際遠見，長久留人的國際遠見，從流量邏輯到用戶邏輯
以色列 特拉維夫：
夢想中的國際大城。
77%初創企業，81%投資機構，72%孵化機構，85%研發中心均設在特拉維夫，是以色列高科技產業發展的神經中樞
特拉維夫，創業的國度，打通移民通道，陪伴人才成長
中國200米以上的高樓數量是美國的2倍，日本的10倍，世界摩天大樓有48%在中國。
真正的國際化大城，並不是有大樓，而是有國際性人才。
聖何塞：硅谷首都“加減乘除”的高階算法
➕放大版的國際人才社區，人才聯合國
聚集了谷歌，臉書，惠普，英特爾，蘋果，思科，英偉達，甲骨文，特斯拉，雅虎等著名科技公司
聚天下英才而用之
在硅谷的66萬工程師大軍中，其中白人僅佔5%左右，而華人與印度人佔2/3，在硅谷高科技公司CEO中，印度裔更是以7%拔得外籍高管頭籌
硅谷的成功不在於PC（Personal Computer ），也不在於VC（Venture Capital ），而在於IC（Indian and Chinese)
➖用“通用化迭代”，“精建”家園城市
差異華迭代：看中功能“多”，滿足“不同人”的“所有”需求
通用化迭代：看中功能的“精”，滿足“所有人”的“基本”需求
✖️用“弱關係網絡”，“階乘”創新指數
酷6網創始人兼CEO李善友說：創業者之間的非正式交流，其實是價值產生的方式之一。
弱關係網絡中可以爲創業者帶來強關係網絡中無法獲取的新信息。
➗標準化待遇，消除創新障礙