如果當年，我的父母不執意讓我考警校，我作爲一個理科女生，可以考上985的理想專業。但是雖然鬱悶到研究生畢業，真的當了警察，工作10年後，平心而論，我的成長環境，學習經歷，尤其理科很好的這些特點，我確實從政好過做科研。後來想跳出舒適圈而辭職是後話。
舉2個例子：
1，當時我管理幾萬人的所有獎懲信息，信息從1990年起至2010年，當時已經劃撥20萬給某科技公司，想開發小程序，實現信息電子查詢，結果海量紙質文字，沒有錄入電子版，一起都是空白。我接管這個部門的時候，科室裏的幾個同志，沒有可以靈活使用excel的，我只能自己來，琢磨如何批量將紙質信息轉電子版，買本vba，研究編程，8個月後，我在我們機關網站掛了個excel小程序，輕鬆實現信息查詢。然後慢慢選人，手把手教excel操作，數據透視表彙總，小程序維護。
2，每次領導工作，做方案，每次我都提前做3-4個方案，每一個都屏蔽前一個方案的問題，彙報時候供領導選擇，就像學生時候數學物理做題時候的一題多解，這是思維習慣，工作時候不知道效率有多高，可是同事中大部分人沒有這想法和能力。
所以，高學歷人才充實到政府、基層，好處不是一點點。我現在也告訴上初中的女兒：就算是送外賣，也一定有最優的工作路線，需要動腦思考，所以送外賣厲害的人也不一般。你若有天️去送外賣生存，也要做那個不一般的外賣小妹。