今天一早，檔案室的小Z走了進來，她讓我看看她的眼睛是不是腫了。我擡眼看着她，還真是的。然後才知道昨天下午我們在喫點心的時候，她卻躲在辦公室裏傷心地哭；回到家又哭了一晚上。
我忙詢問原因，她給我敘述了昨天遭受的委屈。原來又是因爲工作責任不明，被其他部門負責人直接“碾壓”了。部門負責人完全不給任何辯解的機會，直接用所謂的“權勢”強迫她完成並不屬於她的工作。
其實，這其中真的有很多“歷史遺留問題”，只是她並不清楚。再加上她自己之前就得罪過該部門的負責人，而且做事也不是很積極，所以這個部門的人都不喜歡她。其實她只是做一些檔案歸檔的工作，工作量不會太大，再接一些其他的活，也不是不可以，畢竟我們不上課，這些事情還是比上課輕鬆多了。
我聽完她的敘述後，也得知她要去和大領導反饋一下。於是，我試着幫她組織了一下說辭，因爲如果你只是去抱怨別人，領導並不會覺得你受委屈，只會覺得你無理取鬧。再說，學校這個環境裏，校長總是會偏袒一下教學部門的。而她的這件事情本來就無關緊要。所以我建議她不要針對個人，而要從部門負責人的角度來說，讓領導知道，希望有些事還是要通過部門負責人來協調解決的。
下午，她又來找我，說按照我給她的意見和領導說了，領導也明白了她的意思。所以她的情緒終於平復了下來。
其實，我是比較同情她的，因爲原來的我也是這樣被部門領導“欺負”的。但是，只能默默地忍受，然後讓自己變得更好，那麼就沒人會瞧不起你了。只不過，小Z姑娘沒有遠大目標，以爲自己就這樣守着檔案室到退休就好。其實，就像昨天那位成爲勞模的綠波廊副總一樣，只有沉下心來，再平凡的崗位也能綻放精彩。那樣，你就是無可替代的。好比現在的我，雖然不再上課，但是我在如今的崗位上一直爭取做好，讓人無可挑剔。當然，圖書館工作也是我很喜歡的。中午語文教研員張老師問及我現在的身體狀況，我告知不再上課，她說守着圖書館是很多老師夢寐以求的生活。是啊，當初我進圖書館，可是讓不少人心生疑惑啊。如今“憑什麼是她？”已經被“你就適合圖書館。”而替代，不管人們心裏真正的想法是什麼，至少我現在壓力少了，心情也愉悅了，領導也很重視，這樣纔是真正值得的。
所以，當你覺得委屈的時候，想一想我有沒有可能做得更好呢？