最近讀到《豐田高效工作法》，在此記錄下自己的感悟：
1、樹立一個觀點：只有產生價值的行爲，才能算作真正的工作。
2、把自己的工作做成清單，反覆梳理其中不合理或可改進的地方，改善工作的順序如下：
a、作業改善：優化自己身邊工作的作業流程或動作；
b、設備改善：工作環境和設備是否也可以優化改善；
c、小處改善：不以善小而不爲，立即投入小的變革。
3、以敬畏的心對待上游同事，以服務的心對待下游同事，把他們當客戶。要記住上下游的工作形成了“生產鏈”，減輕別人的工作壓力，其是是在幫助自己。
4、重視現場。對於我來說，出差就是出現場，非現場可以做分析，現場是用來對前期分析結果進行驗證或者用來找出新線索的。
5、人際關係要多聽少說。講話滔滔不絕的人，就是喜歡佔據社交主動的人，他第一次這樣做，大家可以忍，第二次大家勉強給個面子，第三次、第四次別人就會無視他，因爲你忽略了別人的感受，別人不可能一直遷就你。
6、小的努力日積月累會有大的改變，從量變到質變，先要有行動力，有量。比如在公司組織讀書活動，看上去沒什麼實際用處，但是每次讀書分享、計時演講、PPT展示不就是在日常練兵嗎？
7、問題是進步的起點。不要擔心問題麻煩，而要慶幸這些問題背後很可能存在大機遇。
8、失敗不可怕，可怕的是毫無行動力，“避免失敗”的思維，也就讓自己避開了“學習”的上升通道。
下面把這三週的學習情況總結如下：
一、寫了0篇文章：
二、讀完3本書：
大衛.班布里基《中年的意義》
原正彥《豐田高效工作法》
吳鉤《風雅宋》
三、學習得到專欄、關於政治、經濟、歷史、前沿科技、文學的文章40篇。
四、聽書35本。
五、俯臥撐2280個，引體向上71個，平板撐0分鐘。
六、考試學習26.5小時。
又出了一個將近十天的長差。開始還堅持鍛鍊、學習，最後工作的壓力還是讓自己選擇了放棄。
上班是熟悉，出差是意外；上班是維持習慣，出差是破壞習慣。
有人說：喜歡=熟悉+意外。
辯證地看，正常上班讓自己堅持着好習慣，維持了工作的平衡；而時不時出差卻爲生活加入了一點新鮮的東西，打破了平衡，製造了意外；於是，我喜歡上了這樣的生活。