自從坐在現在的位置，看到了更多別人的努力，被迫也好，主動也罷，總是比一般的員工辛苦一點。
五月份公司換了新領導，是公司的最高層，我們上面有主管領導，隔着兩級呢。
領導很忙，來公司的時間有限，我是屬於不會來事的人，按部就班工作，領導什麼時候來什麼時候走，好像給我沒有多大關係。
有個部門主管就不一樣，只要領導來的時候必定在領導門口候着回報工作，和領導溝通工作思路，對於安排工作立馬行動，適時回報工作進度，重要的是能把做出的成績說出來。果然，有崗位空缺，就立馬被提拔了。
不是說別人的做法不好，相反在領導門前候着回報也需要時間精力的投入，也是努力的一種體現。我是越來越能接納別人的不同了，時刻發現別人的優點。
感悟一：溝通很重要，當面溝通效果更明顯，特別是與高層領導。
感悟二：工作進度適時回報，還有能總結成績。讓領導看到態度誠懇認真，能圓滿的完成，達到要求的效果。
感悟三：想要回報就必須先有付出，想到做到，投入時間，投入精力。
感悟四：每個人都有優點，就是拍馬屁你也得會拍呀。認清自己的優勢，努力的做到更好，不然領導還會需要你嗎？