三位专业技术优秀的骨干调离确实让人痛心，木文代表学校竭力挽留，从分析个人的职业生涯，到学校近十年的发展趋势，以及社会经济发展的趋势，这种授课增加与转型是必须的。
但是，这三位火枪手的认知不能同步，一是认为这样的转型就是在整人折腾老师，二是认为学校的发展方向与他们的专业优势不能同步，是浪费自己的理想，三是认为学校教育与社会经济发展没有必要同步，等社会需要相关人才时再调整也不迟，万一你的判断错误了呢？
无论怎样，木文还是挽而不留后，在离职单上签了字，并表示：学校永远欢迎你们回归。
A老师走马上任去了深圳大学，意气风发，木文联系过几次，A老师爱搭不理的，总是说忙着呢，木文也就不再主动联系。
五年后的一天早晨，木文正在吃早餐，看着帝都早间新闻，最后一个栏目的北京风云人物时，一个熟悉的曾经英俊的A老师出镜了，木文一下子惊呆了：是他！有点苍老有点拉塌，他干什呢？继续看！公交司机！我的天啊！
几分钟的先进事迹介绍过去了，只记得屏幕里的A老师说：他所开公共汽车路线上有几个坑他都知道，又说他的老婆怀孕八个月了，快临产了。
（先写到这里，君先生发高烧了。）