說白了，也是溝通的技巧。
給出好的建議，然後對方接受。後者其實更重要，原因顯而易見，再好的建議，對方不接受，和沒有建議差不多。有的時候，可能還不如沒有建議。
最可惜的就是，你說的是對的，但我就是不聽。
這裏舉兩個例子，大家都知道的海瑞上書。獨闢蹊徑，採用罵皇帝和天下當官的忍的方式上書。他上書內容不對嗎，提出建議不好嗎，從改變當時朝綱，改變風氣等方面來說，他和他的建議都挺好的，然而要不是皇帝憐惜自己的名譽，他估計連命都保不住。從人品上講，海瑞絕對沒有問題，但是如何採用合適的溝通方式，去實現自己的目標，卻是他缺乏的，或者是他意識到，但也不願改的，因爲這就是他的本性。
我岳父，有高血糖，需要非常注意飲食，我家領導就很着急，找各種資料，再電視上找相關視頻給岳父看，要嚴格控制他的飲食。
但是，我岳父是對喫很感興趣的人，一下讓他天天持很清淡的，也接受不了。就偶爾會不太注意，領導就會說出很重的話，但並不能讓我岳父接受，甚至還會吵架，嚴重的時候我岳父還說氣話，不治了，反正也沒幾年活頭之類的。兩人關係還搞得很僵。
當然這與我家領導性格有關，與我平時溝通也有類似問題。結果就是，別人覺得你說的對，但是心裏很不舒服，甚至會和你對着幹。完全起不到提建議的目的。
還有人會說，我說話有點直，你不要介意。我憑什麼不介意，我和你什麼關係啊，連我家領導說話，有時候我都會覺得不舒服，我爲什對你讓人不舒服的說話保持寬容？
不要把自己的有效建議建立在對方的寬容上，這不是你的理由，更不是別人的義務。
學會好好說話，這是最簡單也最重要的要求。