在職場上做得好的人，是不是主動工作，幫忙的人，對於這個問題，我個人是認同的。
史蒂芬·科維有一本書叫《高效能人士的七個習慣》中。書中講到積極主動，說的是無論是工作和生活當中，我們與人打交道。積極主動會給我們帶來更多的機會，增進職場中的人際關係。
主動幫忙的人
比如說：在職場上當我們的同事需要幫忙的時候，同事請假的時候，那可以主動的去幫忙做他的工作，同事肯定會對你的這種行爲表示感激的，也會增加同事之間的友誼。
主動工作
能夠主動工作的人，肯定是比那些不加思考工作的人，能夠得到更多的機會。你的工作主動一些，那麼當有升職加薪的機會的時候，領導肯定會優先想到你呀。