今天在得到听到推送有关职场写作的课程，我的心里不免有点疑问：还有愿意写公文的人么？
难道不清楚，当下单位最缺两样东西：办公经费和笔杆子么？
办公经费姑且不论，单就笔杆子而言，以从业二十多年的经历看，笑哥就有说不尽的话、倒不完的苦，当然也有说了也白说的好。
很多人连入门的念头都没有，而那些踏进职场写作大门的人，拿起笔的那一瞬间，常被上司连哄带勾扶上马，就感觉自己的地位和作用何等重要，但在别人眼里，像极了至尊宝拿起金箍棒。
倘若论起在职场能够站稳脚跟的方式，能喝算上一样，能写可以称得上是金刚钻中的战斗钻。
大千世界从来不缺神奇，当写公文的人在瞪大眼睛的那一瞬间，总能化腐朽为神奇，就连百米之外的飞虫都会为之颤抖。
所以那篇课程提到，职场写作更像是把工作产品化或者成果化。我深感赞同。
唯有擅长公文写作的人，才能够手到擒来，理论联系实际、实际联系理论，小处见大，大处见小，让平淡无奇的工作脱胎换骨，让不值一提的小事成为感动世界的好素材。
徜徉在自己所掌控的欲海里，自然幸灾乐祸，拿别人不会写的痛苦来自吹自擂；而真正写作的时候，甚至操起笔来也不知道写啥，心里恐怕是最没谱的。
原因在于，职场写作的重心在职场，写作目的在于解决职场问题。对写手而言，既不可以天马行空、文采飞扬，也不能因循守旧、照搬照抄。更多地是要体现组织主张或者上司意图，条例要清晰、表述要准确、措辞要规范，而不是想现在东拉西扯搞得不伦不类。
很多人担心一旦动起了笔杆子，就是没完没了的熬夜加班。可在更多动过笔杆子的人看来，熬夜加班固然能出活，但那样的材料基本没有技术含量可言，都不过是心急火燎的应付交差而已。职场写作最需练就的，是写作之外的功夫，而非写作本身。
好的职场写作，打的是主动仗，盯的是深问题，不仅出手要稳准狠，更能举重若轻，拿捏得当，读起来也朗朗上口。
但凡用点心，把工作装进脑子的人，走到哪里，运气都不会太差。
正应了那句话：世事洞明皆学问，人情练达即文章。