科創人·數智未來私董會第3期於2022年3月26日圓滿舉辦，本次活動由科創人、北航投資、方雲智能聯合舉行；微軟（中國）首席技術官韋青老師擔任本次活動主講嘉賓，攜手15位企業高級決策者圍繞數智未來課題進行深度探討。
與會嘉賓從左至右依次爲：軟體機器人科技CEO兼總經理 高少龍、Authing創始人兼CEO 謝揚、彩食鮮副總裁兼CTO 喬新亮、華映資本主管合夥人 章高男、和訊網副總裁兼CTO 楊揚、SegmentFault思否創始人兼CEO 高陽、微軟（中國）CTO 韋青、北航投資總經理 王劍飛、汽車之家CTO 項碧波、某銀行軟件開發中心技術平臺開發處處長、方雲智能創始人兼CEO 於人、富士康科技集團CDO 史喆、弘璣Cyclone聯合創始人兼首席戰略官 吳迪、安聲科技創始人兼CEO 劉益帆、真成投資董事總經理 楊晏慈
活動主題爲《共創數智思維，迎戰複雜時代》之《狗尾巴的故事——數智時代的第⼀性原理》。在這樣一個“黑天鵝”“灰犀牛”層出不窮的複雜時代下，如何培養和掌握應對複雜性挑戰的能力，是本系列活動討論的初衷。活動中提到第四範式、量子信息、複雜科學、本源思維、三段論、貝葉斯理論等關鍵信息，既有工科視角下的方法論、案例和工程體系探討，亦有形而上的哲科思想交流。
韋青老師在做開場環節分享
以下是本場活動中，提及的精彩觀點>>
o很客觀的講，軟件行業每位大咖都是哲學家、人類學家，他們對computer language本質都有着非常深刻的理解。
o人類文明體系中，過早達到人生巔峯是一件很悲慘的事，因爲餘生只剩回味；那些真正的大咖前輩，他們只要求自己每一天比昨天更進步一點。
o最早的數字化，就是把文字數字化。文字和語言極爲重要，但現代很多人往往跳過了最基本的語言、文字數字化階段，也忽略了其本質和重要性。
o【康威定律】企業做數字化轉型，要建中臺、打破技術壁壘、技術煙囪，爲什麼？因爲語言不統一。譬如任何做系統產品的公司，它的產品表現形式會極大受到公司結構的影響，而不是與用戶需求相吻合。
o真正在做企業管理時，要特別重視企業的思想統一，而思想統一的首先條件是語言的統一。一個複雜的組織系統，它的產品和服務是由機構的組成來分割的。因此當人們口口聲聲的說要打通數據牆時，其實真正要打通的是部門牆。
o麥克盧漢60年前就提出，廣告、電子宣傳媒介出現後，人類已經很難找到真相。我們當下正經歷的信息化到數字化轉變，所接收到的新知識更多來自“朋友圈學習”。學習結果的好壞就關切到每個人的先天素質。
o中國文化特別希望找答案、找專家、找大師，在我看來是極其危險的，因爲現在進入了複雜性時代的開端，要打碎信息霸權。
o現在時代創業很容易，雖然有幸存者偏差，因爲過去需要泡圖書館才能掌握的知識，現在很容易掌握。
o科學方法論，只能無限接近事實真相，但永遠不可能到達事實真相，可以用來證僞，但不能證實。
o只有死過的公司，纔有資格真正活下來；那些我們看到的億萬市值大公司，或許更多隻是因爲倖存者偏差而存活。
o正在發生的事情讓我非常高興，一切從頭來過，從頭開始學…自從我們直立行走以來，這樣的門已經裂開了五、六次。這是活着最好的時代，幾乎所有你自認了解的東西都是錯的。 ---湯姆·斯托帕德《阿卡迪亞》
o寫代碼的工作一定會被機器代替，但是告訴機器怎麼寫功能和怎麼搭建成有效架構的能力，這是人的特徵，在我看來這種能力不是技術能力，而是工程能力。
o迴歸本源性思維，會發現牛頓三大定律其實就是哲學的數學原理；而我們所認爲高大上的哲學，本質是因爲喜歡知識，進而深入研究出知識的本源；信息論的本質，是一種信息價值的數學衡量方法。
o數字化改革，是一個複雜的巨系統工程。從思維範式到文化範式，再到組織範式、制度範式、績效範式和最後的行爲範式等方面均需有所革新。
o知與行、簡單與複雜、技術與人性，充滿了矛盾與統一。但核心的矛盾是我們希望在確定性消失的時代，用確定性的思維方式，形成基於確定結果的策略，以確定的方法，解決不確定的複雜問題。
o我們經常容易誤會想清楚、說明白、做到之間級別的不同。而最普遍出現的是自以爲想到了就能做到，而忽略了我們在進入一個無人區。無人區有一個最大的特點，即空想、假設沒有任何作用，大概率前提下也沒有任何依據，因爲你沒有前例可循。
o獨行速衆行遠。這個時代進入了一個無人區，沒有任何一個人提前帶足設備和必要的資源走過沼澤地，所以大家結伴同行。
o只有進入無人區的人，纔敢真正勇於說自己不知道。因爲大家都相信倖存者偏差，在這樣一個不確定性時代，彼此能聚合到一起都是倖存者。
《數智思維宣言》demo版
構建數智思維，應千年未有之複雜變局。
思維、智慧在語言維度的投影，是成體系的基礎理論，以及高度抽象的若干原則。
活動臨近尾聲，科創人爲現場嘉賓放上本次活動的重中之重環節--《數智思維宣言》，旨在將新智慧、新思想凝練而成的原則沉澱成篇，使之易於傳播、易於賦能，指引行爲、輔助決策，在舊範式崩解的時代，構建全新範式的思想底座。
《數智思維宣言》由科創人和韋青老師共同發起，未來多期私董會中將融合更多志同道合者的智慧、觀點和研討結論，進而形成一版具有行爲指引或解決實際問題的共識性指導方針。最終將由所有參與者共同簽署、發表。
【活動預告】科創人·數智未來私董會下期舉辦時間暫定於2022年5月14日（週六），主題《轉型的實證--倖存者偏差與盲人摸象》。當前預開放5個參會席位，僅面向CEO開放（審覈制），報名可添加17801045882（同微信）
致每一位數智思維共創者
本系列活動將以“系統論”、“控制論”與“信息論”的理論與廣泛的行業實踐爲基礎，突破技術的侷限，從一個複雜系統論的角度來與大家一起探討如何以“想清、說明、做到”的發展邏輯，共同爲即將來臨的“數-智時代”的挑戰和機會做好準備。
--微軟（中國）首席技術官 韋青