上午，同事实在按捺不住，直接在打卡群咨询：“阳总，工资具体什么时候能发呢？开学期间大家都比较紧张，望理解。”
消息发出去，没任何回响。过了半小时，她直接艾特老板，询问工资何时发？
“大家稍安勿躁，月底月初事多，今天核实。”总算有了回复，但直到现在晚上十点了，工资还是没收到。
另一同事又问：“那每个月的工资是什么时候发呢？”得不到回应。
当初7月份来接管时，话说得倒漂亮。说好的25日发工资，结果一星期了，没发，也没有解释说明。
“干得忒没劲，换了个又这样。发个工资都不准时。”大家纷纷吐糟道。
唉，确实如此。事增加了许多，这个表那个表的。
刚接手，让我做表时，我就直接言明了，光厂家的项目每天几十项我都忙得不可开交，现在店面不忙还好，到时忙会搞不过来。
新老板听了，说以厂家任务为先，看你这边怎么方便怎么来。
不吐糟下，真把我们当机器人了。
上一任管理这边门店的老板就经常延迟发工资，本来刚开始说好每个月25日发工资，但常常推迟到月底发，一开始还跟大家说明下情况。
后来连解释都没有，不三催四问压根不提发工资的茬。又更改了发工资的日期，说好月底好，我们都默不作声，结果倒好，从来就没准时过，每次非得推迟几天，更有好几次往后推迟了一星期。
发展到后来，我们去追问了，也不作声，视我们的消息如何空手，每次被气得要死。
发现人太好说话在社会上根本吃不开，别人不会觉得你体谅了他的难处，发展到最后便觉得理所当然。
在社会上混生活的，性格就该泼辣些。别什么事都忍，让的，别人到最后都欺负成习惯。最后委屈了自己，还落不下好。
像去年那个美女同事，很牛气，偏老板就吃她那套。动不动就拉黑老板微信，老板经常进价卖机子给朋友之类的，她就明言没钱赚，她不做服务，让老板自己来搞。
每次发工资时间到了，她便直接打电话问，结果老板立马给她发了，而我和下面门店那女孩的工资就一直拖着。
有次跟姿闲聊，说起老板总推迟发工资的事。她大惊道：“你们也太能忍了，你都不知道，我们公司那些环卫工人，那发工资的日子，必须准时。你推迟一天都得贴公告，还有人闹罢工的。你们别惯坏老板了，拿自己工作理应所得报酬，凭什么让他动不动推迟？”
的确，有些行为就是我们纵容出来的，如果员工都不是好说话的，不开工资，不上班了，店也不开门，我想老板也不会敢一而再再而三地拖延了。
干得忒没劲了！