和一般醫院相比，康復醫院裏面的病人大部分都需要全天看護，所以病牀旁邊都有專職的護工陪護。其實，家屬們是可以選擇自己負責照顧的，但從時間、精力還有金錢上考慮，請個護工無疑是一個最爲適合的選擇。如此一來，護工的薪酬自然也跟着水漲船高起來，甚至都超過了自己的月薪但整個市場還是處於一種供不應求的狀態。
在離開醫院後，我不免對此還是有了些疑惑，就悄悄地詢問領導關於“春節休假（帶薪）”的事情，畢竟都已經拿這麼高的工資了。趁着四下無人，領導纔將整件事情的原委告訴了我，這可真是讓人震驚不已呢。原來春節期的護工特別緊缺，日薪已經上漲到了“400元/日”，而除夕至初二這三天更是要求“三倍工資”，所以岳父不得不臨時給護工放了幾天假。說實話，在聘用這名護工之前 ，岳父已經從家政公司陸陸續續地找了好幾個，但他們無論是責任心還是行動力都不怎麼讓人滿意。其實，我們也考慮過從其它的渠道尋找合適的護工，但醫院卻只認可固定的渠道，所以就只能由着公司繼續換人。直到遇到了這名護工，岳父才稍稍地放下了心，所以這幾年也虧得她一直用心在照顧，岳母的情況也漸漸地穩定了下來。聽到這裏，我不禁對自己的偏見感到了慚愧，也確實是不該如此胡亂地懷疑他人的品性。說實話，這個護工勤勉負責地照顧了幾年，卻沒有提及漲薪的事情，所以請假什麼的我們自然也是不好拒絕。其實，武漢這邊倒也有不少親戚，只是不知爲何走動地越來越少，甚至都很少到醫院看望一下，看來凡事還得只能依靠那個靠譜的護工。
對於護工來說，每天都要悉心地照顧癱瘓在牀的病人，我光是想想都覺得非常辛苦、非常勞頓，也是對得起這份高額報酬，畢竟全年幾乎都沒有什麼休息。作爲一個打工人，我知道每一份工作都是那麼的辛苦和不易，所以還是得學着寬容和體諒地去理解他人。