原创 如何自我接納，獲取幸福？
人或多或少有這樣自我意識羈絆的煩惱：在發言場合不敢提出自己的意見，或者演講顫顫巍巍。但是在家裏一個人的時候卻思維清晰無比。這些現狀大多源於自我意識過剩。擔心自己的發言被否定，害怕自己表現糟糕。如何處理這樣的現狀呢？把自己的執着轉換成對他人的
2022-11-08 18:09:41
原创 《被討厭的勇氣》我們的不幸是誰的錯？
我記得10歲左右的時候，我做了一件傻事。早上蒙着被子起來的時候，看母親走過來，於是含着淚說：爲什麼我不是含着金鑰匙出生的？母親當時保持着沉默，我依然記得她黯淡的眼神，之後默默離開了房間。是的，我傷了母親的心。父母並沒有多少文化，一個是棉紡廠
2022-11-08 18:09:41
原创 《被討厭的勇氣》課題分離，丟掉多餘的煩惱
既然阿德勒認爲一切煩惱源自於人際關係，那麼也一定有改變它的方法。這就不得不說到“課題分離”了。人際關係的起點是“課題分離”，終點是“共同體感覺”。我們就從人際關係的起點來講起。我愛你，與你無關。我始終記得初中老師講到的這一句。當時認爲愛是兩
2022-11-08 18:09:41
原创 《被討厭的勇氣》人的一切煩惱來自人際關係
曾經有一段時間，我變得厭惡自己。整天宅在家不想出門，一個人玩遊戲玩一天。即使有人給發消息有沒有絲毫想回復的行動，就默默沉溺在遊戲裏。雖然內心知道自己不應該這麼做，但是事實便是如此。如果以阿德勒的理念來，那可能是因爲我在逃避人際關係。因爲看見
2022-11-08 18:09:41
原创 《幸福的勇氣》我們無法改變，是因爲不存在的“過去”？
前面讀完了《被討厭的勇氣》，現在進入新的篇章——《幸福的勇氣》。這個是《被討厭的勇氣》的後續，側重於實踐部分。話不多說，我們進入正題吧。很多人有一個壞習慣——不願改變。即使知道改變可能是正確的，改變可以過得更好。但依舊無動於衷，不付諸努力。
2022-11-08 18:09:41
原创 《被討厭的勇氣》超脫之外——共同體感覺
人際關係的起點是“課題分離”，終點是“共同體感覺”。那麼，共同體是什麼呢？共同體並不是我們普遍印象中的“共同體”概念所指的既有範圍，而是包括了從過去到未來，甚至包括宇宙整體在內的“一切”。這就有點像寡姐參演《超體》中的一個片段：歸屬於地球、
2022-11-08 18:09:41
原创 如何讚美，提升自己的人際友好度？
借書香釀酒，斟與山鬼聽。一個人終其一生的追求，是被看見。即使有人說自己喜歡做幕後，但根本上還是追求被看見，只不過期待的方式不一樣。或許是自己幕後的名字出現在某個地方；或許是默默的行爲被人看見，被人讚揚；爲了讓自己看見別人，也能夠讓他人看見自
2021-12-10 07:44:34
原创 【運營日記】如何打造項目的質量之冠？
見字如面，我是小白，一個愛好PPT的B端運營er~最近基金跌的太慘了，辛苦耕耘一週年，一朝回到解放前。這裏就有問題了，如果有兩家基金公司，雖然年收益率都是10%，一家大起大落，另一家平穩發展，那麼你最終會選擇哪一家？我想很多人都會選擇發展比
2021-08-12 22:52:34
原创 【運營日記】所以，OKR是什麼？該如何應用呢？
見字如面，我是小白，一個愛好PPT的B端運營er~我們印象中的谷歌是很厲害的，在搜索引擎這塊他們做到了全球第一，達到了驚人的78%。所以，問題來了：他們是如何步步爲營，達到如此龐大的用戶數的？這裏就不得不說到目標管理工具OKR了：OKR就是
2021-08-04 11:00:05
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原创 【運營日記】我與秋葉的故事
入職秋葉，其實是一件很巧的事情。正巧因爲上份工作出現情況，正巧看到發佈招人訊息，正好遇到秦老師，也正好通過PPT測試入職設計師。我可能是唯一一個“走正門”進來的童鞋，前面的同事多多少少都是出身於訓練營或者網課，但是秋葉的客戶至上的文化理念，
2021-07-17 12:10:17
原创 【運營日記】如何對項目進行復盤，持續精進？
見字如面，我是小白，一個愛好PPT的B端運營er~小王是公司的一名基層員工，儘管他很努力，爲公司任勞任怨，各種苦活髒活都做。在公司做了幾年，但是沒有任何提升，越來越覺得公司不公，爲什麼我做了這麼多，結果什麼都沒有？其實，小王陷入了工作的陷阱
2021-07-08 06:24:38
原创 【運營日記】未來式組織？我從飛書上看到了希望
見字如面，我是小白，一個愛好PPT的B端運營er~切斯特巴納德曾提出過組織三要素：人們能夠相互交流並願意爲實現共同目標而行動，一個組織就形成了；組織的三要素是信息的溝通、有協作意願的人、共同的目標。目前很多企業想要升級組織，其實更多的是要考
2021-06-18 17:46:40
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原创 【運營日記】成己爲人，成人達己
見字如面，我是小白，一個愛好PPT的B端運營er~德魯克認爲管理的本質是激發善意。我還沒到達那個高度，所以如何激發自己由內而外的善意，也是我所必經的修行。這次版權課，我並不是主要的統籌人員，而是換成了佩佩。佩佩在做事情方面很有自己的想法，而
2021-06-17 08:01:24
原创 【運營日記】一場直播的背後，有哪些團隊成員的支撐？
見字如面，我是小白，一個愛好PPT的B端運營er~一次好的直播，源於線下精心的籌劃與準備。我們常看到視頻號、抖音有直播，覺得直播很簡單。拿個手機，找個光源比較好的地方開拍就行，然後靠着自己的顏值和魅力收割一波韭菜。但是事實真是如此嗎？李佳琦
2021-06-14 09:20:41
原创 【運營日記】關於B端運營的一些信念
見字如面，我是小白，一個愛好PPT的B端運營er~昨天說到的是B端運營的一些理念，爲了達成這些理念，我也有一些信念。一句話總結爲：“客戶至上、以終爲始、超額預期。”01.客戶至上客戶的滿意度直接決定是否會有下次的合作。當下流量爲王的時代，創
2021-06-11 01:05:52