臨近年底，還有30多天又要到新的一年了，每次到了這段時間你是不是就有鋪天蓋地的報告和總結呢？小編也在頭疼着這個呢，不僅有17年的總結報告要寫，還有述職報告，18年的計劃等等等等數不完的報告。不過新年需要有新氣象，千篇一律的文字報告已經滿足不了報告的需求了，小編決定用XMind思維導圖整理一下17年的年終總結和18年的年度計劃，下面小編就來分享一下這份報告。
年終總結少不了對工作的梳理，回顧這一年小編從入職到工作的變化都經歷了不少。相信各位也是深有體會，一年當中的工作不會是一塵不變的，每天都在經歷着新的挑戰。工作就像行舟，不進則退。
仔細回顧一年，收穫頗多。收穫不僅僅是技術上的，更多的是人際交往和項目管理上的，這些知識都是書本上得不到的，只有在實踐中不斷的摸索才能領悟。過硬的技術固然重要，良好的人際關係一樣必不可少，有了更多的合作伙伴，一年的工作纔會順利的進行。
一年的工作中，也會有很多不足的地方，最直觀的不足就是應對工作不夠得心應手，這方面主要是因爲專業知識還不夠豐富。還有就是對工作的責任感不強烈，還有應對大量工作時協調做的不夠好。
新年要有新氣象，光總結一年的得失肯定不夠，對新年的願景一定不能少。個人方面，學習是一個不斷的過程，一定不能鬆懈。時代在進步，社會在發展，停步不前只會被社會淘汰。沒有人會同情失敗者！
工作不是一個人的，每個人都是團隊中的一員。計劃中團隊的規劃也不能少，團隊人員、指標、戰略一個都不能少，一個充滿競爭力不斷向上的團隊是我們前進的助推器。
這些就是小編概括的年終總結和新年計劃的要點，你還有什麼其他的想法嗎？那就快來XMind新聞中心（http://www.xmindchina.net/）來分享一下吧。