重在交流、分享、鍛鍊和交融


程序員其實也可以很精彩。

生活是美好的,有很多留戀的回憶。生活又是殘酷的,有很多現實的壓力。我們無時無刻不在提升自己、學習他人。剛開始工作的時候曾聽人說過這句話:我們是一個團隊。當時很費解“團隊”這個名詞。工作多年,如今也算是一個團隊領頭人,深深體會到團隊的重要性,一直也想努力帶好一個團隊。結合我們團隊成員共同努力的結晶,給大家分享一個團隊建設的新形式-主題晨會。

 

  一次偶爾的頭腦風暴萌生了主題晨會的想法,目的:重在交流、分享、鍛鍊和交融,可以從多方面、多角度提升大家,從而凝聚團隊。一部感人的電影、一次受騙的經歷、一個習慣的養成、一條座右銘的成功,都可以成爲主題晨會的內容。心與心的共鳴,面對面的交流,一天一個積累,學到了專業技能,學會了人生道理,技能可能受益一時,道理卻可以感悟一生。

 

  開頭總是很困難。有人害羞內斂,有人表達不清,有人無事分享,還有人不以爲然。時間的把握不準,會變成一個人的獨奏,缺少交流;計劃的安排不當,會造成好幾天的空缺,沒人分享;惰性的不時來襲,也會影響很多人的心情,不想交流。

 

  只要想做成一件事,團隊的力量總是偉大的。適時地宣傳主題晨會的目的和好處,把其安排成工作的一部分,從心裏面去重視它。從團隊成員那收集主題晨會的內容,在溝通中引導、鼓勵、激發其認同和分享,總有那麼一件事讓你流淚過、快樂過、成長過、感悟過。做事的計劃性很重要,收集完內容,根據內容和小組錯開原則,排個計劃一直走,也記錄下會議紀要。認真的準備內容,大聲的分享內容,細心的聆聽內容,團隊合作,周而復始。

 

  分享一些團隊成員主題晨會交流的典型案例。敏捷開發是迭代開發,人生又何嘗不是一次敏捷開發,人生如迭代;工作和生活中都不需要有任何藉口,藉口是拖延的溫牀,也不要給自己找藉口的機會;要養成隨時記錄的習慣,記錄的形式可以多種多樣,貴在堅持,其實你也可以出書;工作和生活中都有壓力,要學會釋放和緩解壓力,要有一顆平常心,生活其實可以很簡單;生活好才能工作好,去湖邊曬曬太陽,養只小動物,看本好書,存點零花錢,才能懂的珍惜生活;態度決定一切,溝通無敵,其實你也可以厚臉皮;一次上當受騙的經過,笑過、痛過,卻點醒了夢中人;紅藍黃綠的性格色彩學,是那麼的色彩斑斕,原來還可以色眼看人、識人、處人……

 

  星座分析、詩歌賞析、禮儀禮節、品三國、談理財、論博弈、遊戲、易經、C++,多而雜的類別和學問,都可以在主題晨會中表現和放大。有人一聽而過,有人若有所思,也有人受益頗豐。

 

  主題晨會的開展,充實和分享了自己,學習了他人,鍛鍊了口才和膽量,認識了團隊內的兄弟姐妹,天天面對面的交流,總會擦出一點火花,團隊的和諧互相,凝聚力的提升。同事的關係是一成不變,但“團隊”這個名詞卻再也不陌生。我們是團隊,我們是朋友,一羣好朋友的團隊還有什麼工作和困難不能完成呢。

 

轉載: http://blog.csdn.net/dyllove98/article/details/8987221?utm_source=tuicool



晨會:

1.  總結昨天做的工作,監督、瞭解進展、發現問題, 

2. 部署新任務:  

a. 介紹業務變更,根據效果圖等途徑必須讓每個人瞭解變更,養成產品設計之後無需敦促,培養主動的查看變更的習慣。


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