2、項目經理
■工作內容：
（1）、融合技術和管理的複合性人才
（2）、參與項目談判
（3）、項目目標和項目財務指標
（4）、劃分工作內容併合理分配
（5）、指導網絡工程師
（6）、控制工作的進度，按計劃完成項目
（7）、組織項目會議
■職位要求：
·多年的網絡工程師經驗
·希望做管理
·需要自己學習項目管理知識
■就業前景：
技術人員到35歲後的發展目標之一
待遇高，可晉升企業核心管理層
3、技術主管
■工作任務描述：
（1）、帶領技術團隊創造更多的價值
（2）、在信息方面參與公司的規劃和計劃
■職位要求：技術全面；有管理能力
■就業前景：是網絡工程師30歲後的發展方向