爲什麼Java程序員的薪資一直居高不下?

爲什麼程序員工資那麼高?

爲什麼20多年來,Java程序員數量在日益增長的情況下,其薪資不降反升?

衆所周知,隨着科技發展,國家政策的支持,IT行業可謂是目前最火、也是衆多行業中薪資待遇最好的行業,其相關工作人員的基本薪資也使得許多傳統行業望塵莫及。

我特意去各招聘網站查了近半年軟件開發工程師的工資,看完後我的心情是這樣的...

那麼,程序員的工資到底有多高呢?

以下列舉最爲核心的兩類(數據來源職友網近80W份招聘樣本)。

全國Java平均工資。

全國測試平均工資。

我們都知道IT行業薪資高,可看到這樣的數據時,仍然會有點出乎意料。

並且,細心的朋友可能還會發現,圖表右邊有個投票,在全國Java平均工資水平這裏,竟然有67%的人還覺得月薪1.28W偏低、偏低、偏低~

曾經看過兩個段子:

(一)程序員問科比:你爲什麼這麼成功?科比:你知道洛杉磯凌晨4點的樣子嗎?程序員:不知道,不過我知道凌晨4點的北京,一般那時候我還沒下班,怎麼了?科比:沒,沒什麼......(二)產品經理:這個需求什麼時候能做好給我?程序員:下班前。第二天中午下班後……產品經理:不是說好下班前的嗎,現在都第二天了。程序員:我還沒下班。。。

雖然這些段子可能有點虛誇,可程序員的加班程度真的是很嚴重的,當然,這並不是他們高薪的唯一原因。

曾經看過一個等式:熱門行業+一定門檻=高工資。

那麼我們可以進一步分析。

爲什麼做Java開發的越來越多,可它的薪資卻還在一直穩穩上升呢?

01.Java程序員的門檻相對較高

Java開發的學習難度要高於軟件測試,並且對從業人員素質有一定要求,比如:

最好是計算機相關行業,有簡單的語言基礎;最起碼要是專科以上的學歷,因爲招聘公司對學歷要求較高。

當然,也不排除有非計算機專業的從事Java行業的人,但萬事開頭難,很多人抱着很大的希望去學習,隨着遇到的困難越來越多,慢慢的也就放棄了,因此有一部分人倒在了入門的路上。

而那些真正最後堅持下來的人,少之又少,可就是這小部分人幾乎都成爲技術大牛。

02.Java行業市場缺口大

你可能聽過那個“所有都準備好了,只差一個程序員就可以開工了”的段子,然而這並不是一個笑話,有大量的真實項目,是真的只差一個優秀的開發人員。

可剛畢業學生的能力與新技術脫節又找不到工作,導致人才發展跟不上市場需求。

並且,這幾年中國在移動互聯網這塊發展非常迅猛,各種創業公司、小團隊如雨後春筍般冒出來,大多企業都是需要招聘Java程序員,所以其崗位缺口日益曾大,而人才又很少,與之對應的薪資自然是水漲船高。

03.Java使用率更高

很多企業隨着業務的快速發展,要求服務器程序更穩定、更安全。如:

京東,淘寶等大型人網站均採用Java框架進行開發;銀行券商等機構均採用Java作爲開發語言。

Java技術具有卓越的通用性、簡單性、安全性、高效性、健壯性、多線程、動態性、平臺獨立與移植性等特點,可以用於編寫Web 應用程序、桌面應用程序、分佈式系統和嵌入式系統應用程序等。

Java作爲一門面向對象編程語言,自1995年發佈到現在已風靡全球20餘年,是全球最主流的編程語言。

相關調查顯示,在各種編程語言中,Java使用者比例高達40%以上!

我們的工作大多分爲苦力和腦力兩種。

苦力工作不難,每天重複着體力活;但腦力活就不一樣了,而程序員一輩子都需要學習、去挑戰,因爲這是一個不進步就會被out的行業。

許多真正優秀的程序員,學會編程,靠的不是所謂 的“本專業”、“本科背景”,而是他們在成長過程中,掌握到與衆不同的思維方式、學習方法以及項目經驗,纔可以迅速的拓展編程技能以及不斷的突破技術瓶頸。

在未來的幾年,Java工程師的人才需求仍將加大,由於人才的緊缺,該職位的薪資待遇或將繼續增長。

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