安德鲁·吴（Andrew Ng）是一位计算机科学家，领导谷歌的人工智能部门，谷歌大脑，以前曾担任百度的副总裁兼首席科学家，是人工智能（AI）行业中名副其实的名人。
离开百度之后，他推出了以机器学习为中心的在线课程 - Deeplearning.ai--在推出Landing.ai之后不久，这家创业公司的目标是“通过AI重振制造业。”（其首批合作伙伴之一是台湾公司）富士康生产大部分苹果iPhone。）Ng是2017年11月AI Frontiers会议的主题发言人，今年推出了人工智能基金，这是一个价值1.75亿美元的孵化器，支持小型专家团队寻求使用机器解决关键问题学习。
哦，他也是AI 认知行为疗法创业公司Woebot的主席 ; 坐在 无人驾驶汽车公司Drive.ai的董事会 ; 并编写了一本免费发行的人工智能指南（“机器学习愿望”）。然而不知何故，他抽出时间组建了一个新的在线培训课程 - “人人工智能 ” - 旨在为企业高管揭开人工智能的神秘面纱。
Ng一直对教育充满热情。在斯坦福大学，他曾担任斯坦福人工智能实验室的主任，他创办了斯坦福工程无处不在（SEE），这是一本免费提供的在线课程的概要。它是Coursera的基础，Coursera是一个在线学习平台Ng，于2012年与Daphne Koller共同创办。截至2018年6月，Coursera拥有超过3300万注册用户，参加了2,400多门课程。
Ng的新课程可以通过Coursera适当地在11月14日推出。虽然它对所有人开放，但它主要面向希望“更好地理解AI”以及它如何影响他们的业务的商业专业人士 - 也就是说，有兴趣学习选择能产生回报的AI项目的高管们。
Ng在电话采访中告诉VentureBeat说：“人工智能正在影响着每个行业，对所有这些不同角色的人来说，了解人工智能知识如何导航他们的业务非常重要。” “这门课程适合非技术人员，我希望[它]能够教会我们......观众中的每一个人如何为他们的行业以及他们自己的职业导航人工智能。”
它引导学员完成在公司内部管理和组织AI团队的过程，并提供工具来帮助“切断炒作”并发现当前存在的AI的潜力和局限性。此外，它还提供深入的案例研究，说明如何构建和维护复杂的AI系统，同时提供实际问题的指导，例如向AI团队提供数据以及培训，开发和测试所述数据。
其中一些案例研究将详细介绍关于人工智能的不成功实施--Ng说这些失败经常不被充分谈论。
“所发生的事情是，公众在成功故事之后看到了成功故事，就像只看到正面例子的学习算法倾向于认为一切都是一个积极的例子，高管只看到积极的例子让他们认为AI能够做任何事情，“他说。“我们将在本课程中做的事情之一是提供今天人工智能技术无法做到的事情的一些例子，我希望这将有助于人们...对可能有希望的项目做出更好的判断......以及不能做的项目用今天的技术完成。“
Ng说，在课程结束时，学习者不仅要通过人工智能的上升趋势如何导航“他们的公司和他们自己的事业”，还要了解它如何“影响社会”。
“人工智能将改变每个行业，就像100年前的电力一样，”Ng在一篇即将发表的博客文章中写道，指向麦肯锡全球研究所的一项研究。研究人员预测，今年人工智能将导致未来10年国内生产总值（GDP）增长1.2％，并有助于在未来10年内获得额外20-25％的净经济效益 - 全球13万亿美元12。
不过，有些企业可以伸出援助之手。普华永道最近的一项调查发现，只有53％的人正在计划人工智能投资和使用案例，只有4％的人表示他们已经成功实施了这项技术。这就是说，高管多达42％的人认为AI将在两年内的“极端重要性”，根据德勤，并通过一些估计，企业AI市场将是2022年价值$ 6.14十亿。
似乎Ng的课程适时。