马云称“找工作如同找对象”,但这些人无论和谁结婚都会后悔!

上周五刚发过一篇《京东淘汰三类人:及时揭开被996舆论黑洞吞噬的3个职场真相!》的文章。想来真相总免不了刺耳残忍,掩耳盗铃者还是居多。

相较之前讨伐男人、质问社会、谴责资本家的口水文,转发量与收藏量呈断崖式下跌。

这也从侧面可以看出,“自省”本身,就是一件反人性的事。倘若是“比谁都有钱”的马爸爸对此密密麻麻一番长篇大论,那就更不可能买账了。

“你有钱,所以不腰疼;你有钱,所以肯定又来忽悠压榨我。”

至于人家为什么有钱,不是重点;反正自己永远是被欺压、受到命运不公对待的弱势人群。

“程序员996有什么要嚎的?我们农民工、建筑工人997、007都还没叫,什么时候轮到你们了?”

不为同类声援、维权也就罢了,还幸灾乐祸踩两脚,以被更亏待、更弱势为荣。

弱者心理、受害者心理,加上见不得别人好的心理由此可见一斑。

马云说:“找到喜欢的事,不存在996这个问题;如果不喜欢不热爱,上班每分钟都是折磨。找工作如同找对象,真正的爱情你不会觉得时间长,但不合适的婚姻是度日如年。”

比喻无比形象贴切,只是不少人找对象这件事还没拎得清,又怎能期待TA领会此番注解呢?那就索性捏一块儿聊聊吧。

1

脱离了热爱与互利的关系,

无法幸福长久。

古话云:嫁汉嫁汉、穿衣吃饭。彼时女人依赖男人,将婚姻当作谋生手段,理直气壮、天经地义。

只是也不难发现,娶妻娶富、平步青云的也不在少数。更有求而不得之的文人墨客将其幻化成《西厢记》般“才子佳人”的戏剧与传说,聊表心中所愿。

即便两者本质上纯属孤注一掷的赌徒心理,大体上男男女女还是会修炼独立于家世背景的核心竞争力—— 郎才女貌。

开头不一定万事俱备,但结局必定以“才”带来“财”收尾,功成名就,皆大欢喜。

出其不意的,哐当一部“铡美案”切断了童话。

陈世美一朝求得功名,为攀龙附凤,不惜抛妻弃子(妻子多年操劳免不了年老色衰,关键还没钱没势)。

木已成舟的高贵公主,虽得到了才高八斗的丈夫,终究无奈舍弃品行有瑕疵、忘恩负义的渣男。

外表、才华、品行,这三者是一个人需不断投入时间、精力、金钱得以维持的东西。

通过不断的积累与转化,品牌、能力、财富,这三项产出又是一个人得以顺利进入一段关系、维持一段关系,退出也没关系的底气

婚姻与工作皆如此。

如果一味想从对方身上获取利益,仅仅视对方为谋生的手段,而忽略了这个人,这份工作是不是自己的真心所爱,自己又能为对方提供多少温情、保障与价值;

那么屏住呼吸,装了、忍了一段时间后,度日如年、吐槽嫌弃也就不足为奇。

2

我们做出的每一个行为都是为自己,而非他人

“我辛辛苦苦付出了这么多,整天洗衣、打扫、做饭,带孩子,省吃俭用,都是为了这个家,为了你和孩子。你居然出轨!” 有全职妈妈如此哭诉。

“我为了这个项目加了多少班,睡了多少次公司地板,和客户陪了多少笑脸?”顶着黑眼圈的员工控诉不人道的加班制度。

听上去是否十分相似?都是为了对方,自己做出了伟大的牺牲,是多么该被认可、被安慰、甚至是同情。

而事实上,我们所做的这一切,都是为了我们自己,为了确保这段自己还依赖的关系能够安然无恙的维持下去

停止付出、打破这个平衡?万万不能,还不具备这个资本。说到底,终究舍不得自己仍然贪恋的那部分利益。

心细如发察觉被劈腿的宝妈,有几人做到了一上来干脆利索提离婚?怎么也得收集证据、盘点、转移好财产不是?

悲催的是现实中以孩子为名义,无可奈何、苦苦哀求的更多。无辜的孩子又招谁惹谁?

但凡有离了谁都能活的实力与能力,但凡有更好的选择,何苦忍气吞声、委曲求全?

这便是除了因热爱而自愿996之外,太多人边破口大骂,边不得不996的真相。

不是东风压倒西风,就是西风压倒东风,拼的就是博弈中的话语权。为此所付出的一切,不为别人,只为自己。

3

不断提升与自我迭代,才能持有最新鲜的关系筹码

得不到的,总是最好的。

996的码农、新媒体里打滚的人儿,无不羡慕传说中公务员的“一人、一茶、一手机便一世界”的清闲。年收入不在讨论范围之内。

工厂三班倒却只拿几千块的工人们,也掩不住对程序员们“不知足”的怨气,给那么多钱我997都干。个人资质与编程能力不在考虑之中。

“一眼看到头”的国企职工、事业编制人员,为民企、外企的自由气息与薪资躁动不已。加班、996、997,暂且不论。

这样的对比与纠结,恰如爱情中的红玫瑰与白玫瑰,婚姻中的蚊子血与朱砂痣。惊人的相似。

围城的道理是懂,但娇俏的情人看着就是要比黄脸婆老婆懂事贴心;别人总比自己多那么一点“运气”,坐拥更成功的事业与人生

怀着这样的心态,就算结100次婚,恐怕也无法获得完美的婚姻。

相反,把重点放在关注自我、经营好自我的人即便失败后仍会柳暗花明。幸福辣妈如贾静雯,超然自得如俞飞鸿,心随我愿如徐静蕾。

对于工作而言,如果不从自身出发,扬长避短,自我迭代竞争力,那么下一份工作终归要变成不得不逃离上份工作之后的收容所。

只有持续学习、不断提升、自我迭代,才有可能保持最新鲜的市场竞争力,继而持有这个博弈过程中的最相关筹码,让天枰的一端倾向自己。

强制执行996铁定违法,公然侵害车辆购买者合法权益十分可恶。

但在这样一个伪文明的丛林社会,在监管部门还没管得过来的情况下,也许自强,才是最快的自救

有魄力选择你热爱的,有能力热爱你选择的,有毅力对抗侵犯你的,有实力抛弃你不屑的。加油!

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