相信你可能經歷過這些：
已經工作兩三年了，每個項目都會加班加點全力以赴去完成，薪資增長幅度卻不如人意。
聽說年後離職的老同事，金三剛拿下高薪offer，年薪直奔50萬了。
由於現在的公司接觸不到新技術，對自己的市場競爭力無比焦慮，未來職業道路怎麼走？
這個凜冽寒冬，你終於明白，現在的工作機會很少，薪資很難有較大漲幅，Java工程師的年薪是技能決定的，是時候去提高技能，提前規劃未來職業發展路徑了。
作爲Java工程師的你，平時工作已經很忙了，到底該如何進階，才能快速提高薪資到45萬甚至100萬呢？
分享一些過來人的經驗，供大家參考。
一朝成爲Java工程師，就註定終身學習。
在James的13年的Java工程師生涯中，這一點深有體會，而讓我堅持學習的動力，主要源於以下三個方面：
1、 不斷增值自己，擁有更多選擇權
如果將技術比做一棵樹，每學會一門語言，就點亮樹上一個果實，你會得越多，技術樹的果實就越多，價值就越大。當技術樹的果實積累到一定程度，你就能縱向往高階技術方向晉級，職業發展之路更上一層樓。
2、 互聯網沒有舒適圈，止步不前便是退步
計算機技術更新迭代快、新技術層出不窮，如果想要成爲一個優秀的Java工程師，就要做好隨時學習的準備，並持之以恆，這樣才能跟上互聯網日新月異的發展節奏。
3、 學習是面對競爭、度過中年危機的最好方法
Java工程師是高薪職業，近年來互聯網的高速發展下，更是一度成爲搶手的熱門職業，以至於投身到這個職業的人越來越多，千軍萬馬過獨木橋，想要不掉隊，唯有努力學習，成爲互聯網公司高薪爭搶的中高端Java工程師，才能不懼寒冬。
2018年這個寒冬讓很多互聯網人清醒了，衆多大企裁員、招聘需求收縮，主要還是針對基礎崗、溫水煮青蛙給煮死的那波人，中高端Java工程師在市場上依然緊缺。
下面，James爲大家梳理了一份目前互聯網公司的主流技術選型。
互聯網公司主流技術選型
進階高級Java、架構師必學6大主要技能，包括：數據結構和算法、Java高級特性、Java web核心、數據庫、Java框架與必備工具、系統架構設計等，希望能真正幫助到想要從程序員進階爲高級Java、架構師之路的朋友。
1、併發編程
通過深入瞭解最底層的運作原理，加強邏輯思維，才能編寫出高效、安全的多線程併發程序。
包括：集合框架（源碼）、工具類、框架Spring、SpringMVC、Mybatis、Shiro、Netty、服務器（tomcat、Nginx）、網絡編程、序列化、JVM等。
2、設計模式
設計模式是可複用面向對象軟件的基礎，學習設計模試是每一位Java工程師進階的必經之路，靈活地使用設計模式，可以讓代碼變得簡潔、易懂、複用性更高。
常見常用的設計模式有：工廠模式、代理模式等。
3、分佈式架構
隨着業務體量及重要性的增大，單體架構模式無法對應大型應用場景，系統也決不允許存在單點故障導致整體不可用，所以只有垂直或水平拆分業務系統，形成一個分佈式的架構來消除單點故障，從而提高整個系統的可用性。
包括：分佈式Session、分佈式緩存、數據庫、一致性、負載均衡、消息隊列（RabbitMQ、ZeroMQ、Kafka）等
4、微服務
因時因地制宜，選擇使用微服務架構的收益將遠遠大於成本。
規模較少的企業可以考慮適當引入合適的微服務架構，改造已有系統或新建微服務應用，逐步積累微服務架構經驗，不要全盤實施微服務架構，綜合考量成本與效率、實用性。
5、JVM性能優化
最後，James想說，職場也好，人生也罷，每個階段都有一定的阻礙與瓶頸，這是我們都要經歷的。
如果你能夠認清自己以及自己所處的階段，有針對性的去思考、充電，堅持做正確的事，付出比別人更多的努力，你就會比別人更加優秀，擁有更多的機會，這就是我們常說的馬太效應：越努力，越幸運。
BAT面試真題+架構技術資料，提升軟硬實力，收穫高薪好offer
說了這麼多，到底該如何學習呢，有沒有資料或視頻呀？
James潛心兩年，專注Java面試通關、進階架構師，不僅提供“知識”，更關注和強調從“知識獲得”到“實戰能力提升”的轉化過程。堅持創作的BAT架構技術系列專題500+、面試資料庫1000+，需要的可以私信發送關鍵詞：“架構”，免費獲取，供大家參考進階。