22丨關係中的自我：從個體視角到關係視角
【我的思考】
過去常常對自己定位是：敏感內心，不善言辭等，給自己固定了一個標籤。有時候朋友也會這麼說，但是有時候又明明覺得不是這樣的。比如：在運動場上，我可以傲視羣雄，有我在，你們都是第二；打籃球時我是力挽狂瀾的主角；單車課時我是給會員帶去能量的教練。
但是，一回到工作中，生活中，這些事接觸最多的人，自己就是另外一個人，就是自己認爲的內向，我也爲此苦惱。
今天的學習我認識到，人是關係的產物，沒有人是獨立的個體，人在不同的關係中，就會產生不同的思想和行爲。也就是說你不是一個固定的你，而是可以改變的。
工作中你和同事的關係是互幫互助，共同目標，你自然也是上進的人；倘若同事們都在混日子，打壓新事物，那麼你自然也是混吃等死的人。
有時候妨礙我們改變的，正是我們頭腦中那個頑固的“自我概念”。其實，我們應該用關係的視角去擴展改變的空間。
更換好的關係，去催生好的行爲。
同事關係不行，換個單位；朋友關係不行，換一個圈子；戀人關係不行，換下一個。當然不是無腦換，要分清楚是自己跟不上，還是融不進。
接受能接受的，適應不能改變的。
【我的改變】
不在給自己固定標籤，承認人是多面的，不同的場合會有不同的表現，關係決定了人的行爲。多去自己喜歡的關係中，減少無效的關係，升級自己的關係。