清華這種國內一流的學府不是想去就能去的，正因爲稀缺，清華學子初入職場也是散發着金子的光芒，衆多企業承認這個文憑，也願意高薪吸引人才，他們在任何一個企業都是最亮眼的珍珠，遭到哄搶。但是今天就有一個例外，以爲HR吐槽來面試的清華學子能力一般，思想膨脹。
剛畢業不久，能力一般水平有限，紅黑樹的添加刪除算法寫不出耽誤半小時，還開口就是一萬八。
難道現在的小孩已經膨脹到認不清自己了?
與是這位HR就來發帖吐槽了
然而就在帖子的回覆裏，出現了很多同行的討論。
有人就表示從來就不會什麼紅黑樹月薪也有3萬多
還有來考樓主的別忙着裝逼，寫個非遞歸的快排，如果寫不出，拿1w8刀年薪都不值。也是實力打臉
還有人覺得會紅黑樹是苦逼的表現而不是NB~
還有人說這個不能體現能力，做了準備就能寫出來，如果公司出這種題目，revewer自己都要倒黴了。
有同行指出了紅黑樹的具體應用：它是一種自平衡二叉查找樹，是在計算機科學中用到的一種數據結構，典型的用途是實現關聯數組。而且紅黑樹用途有限，實際運用並不多，寫不出也不是因爲能力低，怎麼能混爲一談
至於爲何出紅黑樹的考題，隨後樓主講述公司的業務與運用：面試有崗位之分，你要是面客戶端app自然算法不重要，但我們部門是專門高算法的，自然算法基礎很重要，比如我們自己系統的某些模塊就是紅黑樹構建的。
然而不出意外，這名清華學子的此次面試以失敗告終，當然一次的失敗並不能說明問題，能考上清華也說明能力不俗，但自身的專業技能水平還是大多數公司看重的、所以學習進步纔是一個職場年輕人真正需要的。