你是不是也像以前的我一樣，非常的樂於助人，如果別人請求自己，而自己又能做到的話，總會選擇幫助他們。
但後來發現自己得不到任何的回報，有時候又因爲做的不夠好而別人誤會說自己沒有用心做。更有甚者還會碰到所謂的白眼狼，幫助了很多次最後因爲拒絕了一次幫助就被拉黑了？？？
你可能會說幫助不應該是無私的嗎？要回報的話還幫助別人幹嘛，其實很少有人無私到會做什麼都不求回報，都不是聖人，也都是爲了生存，想要回報纔是正常的。
那爲什麼最後自己的付出換來了不公平甚至惡意的對待，幫助別人很多次，最後自己有事需要幫助卻吃了閉門羹，你可能會說別人人品不好？下次記得擦亮眼睛，但下次你還敢這樣對待別人嗎？恐怕很難了，那問題究竟出在了哪裏呢？
在幫助完別人之後，別人說謝謝，你是怎麼回答的？是不是說沒關係，或者說沒事，舉手之勞。
但是事實真的是舉手之勞嗎？如果事實真的是舉手之勞的話，可能內心裏面也就不會想着要去獲得回報。而既然想要獲得回報，那麼這件事對自己來說肯定不是一件舉手之勞的事。
所以如果別人的印象，覺得這件事對你來說是一件舉手之勞的事，那麼下次他再來找你的時候，內心就會覺得這是一件很輕鬆很容易的事情，對你來說。所以纔會導致他會頻繁的麻煩你，然後最後覺得成爲一件理所當然的事情。
其實幫助就是一種給予，俗話說，贈人玫瑰，手有餘香嘛，但因爲人很難做到像聖人那樣，不求回報，所以纔給予的行爲中就想獲得一些東西。
而想要在幫助別人的行爲中獲得最大的益處，不是在幫助別人之後，讓別人覺得是一件輕鬆的事情。因爲輕鬆意味着沒有給自己預留一個互助互惠的機會。
而幫助別人最關鍵的就是爲互助留有餘地，這裏有兩個關鍵步驟。
第1步要提供幫助，或者提供信息、提供服務等等。
第2步一定要在迴應對方的時候，明確的爲你提供的幫助做一個精準的定位。而定位的目的是確保這次的幫助是一個自然平等的互惠行爲。而不是單方面的贈送的行爲。
因爲如果給別人一種這是贈送的一種幫助的話，別人不會心存感激，而你在需要別人幫助的時候，可能他也不會伸出援助之手。
而當你確定了提供幫助的定位之後，這就爲你以後的互助留出了機會。
比如在幫助別人之後可以這樣迴應：
1.能幫上你的忙我很高興，因爲我知道當一個人需要幫助的時候，別人的一雙援手是多麼的有價值。
2.不客氣，同事之間理當如此。
3.沒關係，因爲我知道，如果需要幫助的是我，你也會這樣做。
當幫助過別人之後，你這樣的回答做一個伏筆，那下次在你碰到困難的時候，你就比較容易獲得別人的幫助。而不是在自己需要幫助而請求別人的時候被拒絕。
