今天看到一位剛成爲PDD前員工的程序員小夥的視頻，聊他被辭退的經過。
事情的起因是他早上上班，在公司大樓下看到一位同事被擡上救護車，然後他拍了一張照片傳到了脈脈。
第二天，三個HR加兩位主管一起找他談話，說他發帖抹黑公司，要他承認錯誤，自動離職，並再也不就相關話題發表言論。
他拒絕了。
然後被幾個人亦步亦趨跟到工位上，立刻收拾東西走人。
在買菜女孩離世之後，小夥也和我們一樣，以爲洶湧的輿論能讓這家公司有所改變，讓員工的待遇能好一點。
然而現實是，他們從不想解決問題，只解決提出問題的人。
小夥最後說，他提出了勞動仲裁，雖然由於自己對相關法律的不瞭解可能大概率自己沒辦法維護應有利益。
但是他相信，有我們每一個人的關注，事情一定會向好的方向發展。
已經清醒的人在努力抗爭，這就是變好的跡象。
但目前，這缺位的保護法看起來真的就是個大笑話！