管理員例會上，大領導講了一個故事。
他找一90後員工談話，工作上的事情聊完之後，開始說其他的事情，說到看書學習的事情了。
90後員工初生牛犢不怕虎，問看啥書，大領導說，啥書都行，90後員工說，《員工手冊》吧。大領導有點無語了。
聽到這個故事，其他同事都鬨堂大笑了，我笑不出來。
大領導表達的意思是，年輕人，要多學習，要多看書，沒有壞處。
90後員工說得沒有錯，每天晨會，各個班組都在學習《員工手冊》。
學習每天都在進行着。
只是走走形式罷了。
只是提升自己的學習，是否在進行呢？
捫心自問。
不敢回答。
還不如90後員工有勇氣，能夠把學習的內容說出來。
學習的東西也不少，只是沒有一個是定下來。
很煩。
煩自己。