到总部上班不知不觉就三个星期了。由于生活规律，又和同事融洽，生活琐事他们都包揽了，我只管按我自己喜好来，最近发觉头发不掉了，而且皮肤也白皙了些，真难得，尤其是降温的这两周还能皮肤变好。
但是说到工作总有烦恼。看到那帮90后的小同事并没有因为机构合并、岗位变动、工作量增加而特别烦恼，我不仅羡慕起他们:年轻、心思单纯真好！
有两个同事的情绪被我捕捉到。一个毕业工作六年，对自己有要求但是心机不是很重，分公司和职能部门都抛了橄榄枝给她，由她选择，可我却看到她躲在办公桌偷偷伏案哭泣。
恰逢中午吃饭后，她不想吃，我吃完邀她一起去楼下散步晒太阳。慢慢走着，一时不知道从何说起。
以为是换了城市要和男朋友异地恋了难过，我就试探着问她到广州工作家里人有想法吗？接着她慢慢说出了自己的纠结。
想从财务换到人力岗，又担心失去以往在分公司受重视实权在握的感觉，但是一直做下去，这个岗位空间有限，而且月头年头年尾很琐碎很忙，以前的老同事想换岗都没办法转岗，也很绝望；另外她如果去人力腾出财务岗可以给原来做出纳的小姑娘留一个岗位，但是如果因为同情小同事而放弃自己的优势岗位，她心里又有点不甘。
听了她的纠结我一个个做了分析:首先原来出纳有背景，即使她坚持自己原来财务岗位(前提是她自己真心喜欢很满足现在的状态)，那个出纳也不会没有岗位；其次，如果不喜欢财务的繁琐这次是一个机会转岗，乘年轻学东西容易上手……
之后她果真释然了，开开心心去了人力部。
另外还有个八零后老员工，为人机敏，圆滑，以前几乎每年都被评为先进员工，而且升岗不符合条件还连续三年破格升岗。她一心想脱离和财务、经营数据打交道，这次改组人员几易其稿，她都在她想去的综合岗名单里，但是临发文的前一天，突然把她换了另外一个人。
十二万分的郁闷和无解。
饶是她城府深，撑得住。上周末我没回家和她在宿舍聊了很久，她才说出心结，推测是顶替她的那个人(也是有背景而来的)临时起意想去她的岗位，才起了变故。
吐完槽，她第二天一早就去旅行了，昨天回来心情大好。
剩下我自己，默默咂摸着这三周的滋味。
说到底自己时不时有点小情绪还是放不下一些面子、小自尊。
前天下班巧合遇到D总，他问起我电话里说过的想回珠海的念头，在楼下和我聊了十多分钟。之前我打电话和他说起我工作安排，他正在北方驻地，一是没想到我有这个想法，二是正和一帮人在一起吃饭不方便深谈。估计是回来后他又仔细想了想，觉得我还是适合我想去的那个岗位，而且能把年轻人腾出冲市场，这样的组合更有利于新机构发展，所以他鼓励我找机会直接和老大聊聊，还给了我一些提示。
昨天，如愿和老大聊了下工作。说了一下现在工作的安排后，我随意问起新组阁的一个分部，然后说了我小孩也在那个城市工作，老大立刻说，哦，那你有那样的诉求也可以理解，不过现在还是筹备阶段，还在酝酿中，再看看吧。
于是我转而谈现在的工作。老大也说当初考虑我的岗位他是很用心考虑过的，难怪D总说现在我的安排是老大钦点的，所以我电话给他时，他感觉很难说服老大让我换到新机构去。
无论结局如何，至少我迈出了让老大知道我想法的这一步，后续先做好手上的事等待机会吧，在目前的岗位上是不能出漏子，只能做出成绩来才是正解。
仿佛一不小心又被裹夹进一股洪流，身不由己地被推着走起来了。