你是否有過這樣尷尬的經歷：
帶着朋友前後腳跳槽一家公司，你在架構師原地踏步好幾年但你的朋友卻一路晉升總監？
在公司技術領域造詣很深的你，依然沒有獲得進身之階，被同事壓了一頭？
你精通更多的技術卻沒有得到同事一樣的重用？
現在很多企業都是採用同崗位不同薪，因爲能力不一樣，所以，很多公司對員工薪酬保密，並規定禁止私下詢問同事薪資。但是有時候就無意間知道了同事的工資。
近日，看到一則帖子，一位網友無意間知道了自己同事的薪資，心態崩了，原因是新來的員工工資都比自己高，不死心的情況下去問了公司其他部門的，平均薪資都比自己高。這才特意發帖尋求大家問題出在哪。原貼如下：
這個帖子一經發出，有網友就說了，這時候只有跳槽才能改變現狀；你自己不跳槽，怪公司不漲薪？
也有不少網友表示理解，確實存在這種薪資倒掛的情況：因爲你來得早，倒掛是正常的；我也是2021屆數分應屆生，啥都不會拿了20+offer ，去年的應屆生才15-17k ，整天擔心自己太菜
還有人給樓主支招：跳。我就是跳槽翻倍才追上應屆生；我上次看到個方案很好，面試拿着下家的待遇跟東家談漲薪，漲薪之後等半年流水落實，再以東家的薪資跳槽，左腳踩右腳昇天；有股票的等股票拿滿就走，沒股票的想走就走。
什麼叫薪酬倒掛？就是工作強度與收益不匹配，說明白點就是，新招進來的人，普遍工資都比老員工高，但是工作產出和效率往往不如老員工。
當老員工看到自己的薪資被很多應屆生工資倒掛了，自然就不滿意了。
但薪資倒掛真的是一件很正常的事，可以說，這是一種市場規律。因爲招人的時候是按照當前市場價的，並沒有參考老員工的薪資，只參考當前的市場價開到多少才能招來人。
而老員工的薪資漲幅都是按照公司制度一年一普調，不參考具體數字，只參考漲幅百分比。
所以這兩個價格存在落差，況且市場價也不是總比內部價要高的，有時候應屆生的薪資如同白菜價，進來和老員工幹同一種活，這時候，就沒人會出來抱怨說自己薪資被倒掛了。
那麼跳槽大廠需要具備哪些技能？
成年人想要改變生活、逆轉狀態時，會不約而同做一件事，那就是再次學習。
接下來分享的系統學習資源以詳解各大互聯網公司的 Android 常見面試題爲主線，從面試的角度帶你介紹必備知識點，以及該知識點在項目中的實際應用。
幫你在現在的基礎上，重新梳理和建立 Android 開發的知識體系。無論是你短期內想提升 Android 內功實力，突破自己工作中的能力瓶頸，還是準備參加 Android 面試，都會在這份資料中有所一些收穫。
從架構基礎開始，分了8個模塊來逐步從基礎進階到架構師的環節：
多餘的話就不講了，接下來將分享面試的一個複習路線，如果你也在準備面試但是不知道怎麼高效複習，可以參考一下我的複習路線，有任何問題也歡迎一起互相交流，加油吧！
架構師築基語言基礎
目前Android APP開發主流語言就是Java語言，Java語言最大的特性就是提高了軟件的交互可能性，可以說安卓手機幾乎所有應用程序都是利用Java語言來進行編寫的。
知識要點：
1、深入理解Java泛型
2、註解深入淺出
3、併發編程
4、數據傳輸與序列化
5、Java虛擬機原理
6、高效IO
設計思想解讀開源框架
隨着互聯網企業的不斷髮展，產品項目中的模塊越來越多，用戶體驗要求也越來越高，想實現小步快跑、快速迭代的目的越來越難，插件化技術應用而生。如果沒有插件化技術，美團、淘寶這些集成了大量“app”的應用，可能會有幾個g那麼大。
所以，當今的Android移動開發，不會熱修復、插件化、組件化，80%以上的面試都過不了。
知識要點：
1、熱修復設計
2、插件化框架設計
3、組件化框架設計
4、圖片加載框架
5、網絡訪問框架設計
6、RXJava響應式編程框架設計
360°全方位性能調優
在不同層次的開發工程師手裏，因爲技術水平的參差不齊，即使很多手機在跑分軟件性能非常高，打開應用依然存在卡頓現象。
另外，隨着產品內容迭代，功能越來越複雜，UI頁面也越來越豐富，也成爲流暢運行的一種阻礙。綜上所述，對APP進行性能優化已成爲開發者該有的一種綜合素質，也是開發者能夠完成高質量應用程序作品的保證。
知識要點：
1、設計思想與代碼質量優化
2、程序性能優化
啓動速度與執行效率優化
佈局檢測與優化
內存優化
耗電優化
網絡傳輸與數據儲存優化
APK大小優化3、開發效率優化
分佈式版本控制系統Git
自動化構建系統Gradle4、項目實戰
啓動速度
流暢度
抖音在APK包大小資源優化的實踐
優酷響應式佈局技術全解析
網絡優化
手機淘寶雙十一性能優化項目揭祕
高德APP全鏈路源碼依賴分析
徹底幹掉OOM的實戰經驗分享
微信Android終端內存優化實踐
Android框架體系架構
Android框架體系架構（高級UI+FrameWork源碼） 這塊知識是現今使用者最多的，我們稱之Android2013~2016年的技術。
Android開發者也往往因爲網上Copy代碼習慣了而導致對這塊經常“使用”的代碼熟悉而又陌生：熟悉的是幾乎天天在和它們打交道， 天天在複製這些代碼 ；陌生的是雖然天天和這些代碼打交道，但是並沒有深入研究過這些代碼的原理，代碼深處的內涵。
知識要點：
1、高級UI晉升
2、Android內核組件
3、大型項目必備IPC
4、數據持久與序列化
5、Framework內核解析**
NDK模塊開發（音視頻開發系列）
NDK（Native Development Kit縮寫）一種基於原生程序接口的軟件開發工具包，可以讓您在 Android 應用中利用 C 和 C++ 代碼的工具。通過此工具開發的程序直接在本地運行，而不是虛擬機。
在Android中，NDK是一系列工具的集合，主要用於擴展Android SDK。NDK提供了一系列的工具可以幫助開發者快速的開發C或C++的動態庫，並能自動將so和Java應用一起打包成apk。
知識要點：
1、NDK開發之C/C++入門
2、JNI模塊開發
3、Linux編程
4、底層圖片處理
5、音視頻開發
6、機器學習
Flutter學習進階
2020 年無疑是 Flutter 技術如火如荼發展的一年。現在這門技術也依然非常有價值。
每一個移動開發者都在爲 Flutter 帶來的“快速開發、富有表現力和靈活的 UI、原生性能”的特色和理念而癡狂，從超級 App 到獨立應用，從純 Flutter 到混合棧，開發者們在不同的場景下樂此不疲的探索和應用着 Flutter 技術，也在面臨着各種各樣不同的挑戰。
知識要點：
1、Flutter跨平臺開發概述
2、Windows中Flutter開發環境搭建
3、編寫你的第一個Flutter APP
4、Flutter Dart語言系統入門**
……
微信小程序開發
微信小程序作爲現在比較火的編程開發應用場景之一，深受市場的青睞，這讓不少開發者眼饞不已。但是對於初學者來說，就完全摸不着頭腦了，不知道微信小程序開發製作需要學習那些知識，有需要的朋友可以參考本篇。
本篇知識要點：
1、小程序概述及入門
2、小程序UI開發
3、API操作
4、購物商場項目實戰
Android相關源碼解讀
“編程語言是程序員的表達的方式，而架構是程序員對世界的認知”。所以，程序員要想快速認知並學習架構，讀源碼是必不可少的。閱讀源碼，是解決問題 + 理解事物，更重要的：看到源碼背後的想法；程序員說：讀萬行源碼，行萬種實踐。
主要內含微信 MMKV 源碼、AsyncTask 源碼、Volley 源碼、Retrofit源碼、OkHttp 源碼等等。
Android BAT高級開發面試題及答案解析
面試前夕，刷題衝刺
面試的前一週時間內，就可以開始刷題衝刺了。請記住，刷題的時候，技術的優先，算法的看些基本的，比如排序等即可，而智力題，除非是校招，否則一般不怎麼會問。
關於面試刷題，我個人也準備了一套系統的面試題，幫助你舉一反三：
以上內容均免費分享給大家，需要完整版的朋友，點這裏可以看到全部內容。或者關注主頁掃描加 微信 獲取。
升職加薪的幾個技巧
同事升職年薪漲到了百萬級別！自己工作態度毫無問題，做事情也兢兢業業。公司的技術攻關，經常也是自己牽頭搞定。就算是同事，也需要時不時去找自己請教一些技術難題和技術方向。可是，即使這樣，在公司技術領域造詣很深的自己，卻依然被同事壓了一頭。
接下來是總結的一些升職加薪的一些非常突出的能力：
儘量努力的多去閱讀別人的代碼，越多越好
很多程序員都是一樣的，他們不喜歡自己公司的很多代碼，認爲這些代碼質量極差，文檔也非常欠缺，對自己的成長幫助不大。其實這個觀念其實是很有問題的。
對這些所謂“屎山”的代碼，你如果全都讀進去，研究下去，你起碼會有兩個好處：
①你能具體知道代碼爛在什麼地方，那麼以後你的代碼就不會出現同樣的問題——由於你知道了爛代碼爛在哪裏，你一定能寫出更好的代碼，從而讓那些屎山的代碼逐漸會被自己寫的好代碼所替代。
這樣一比較，你的專業能力會顯得非常突出，讓更多的人認可你這位架構師的能力。
②你對公司這些代碼讀的越多，掌握的越多，你越不可替代——對公司這些代碼讀的越通透，你越能更快速輕鬆地把控這些代碼，讓以後對這些代碼的變革變得更容易。
而輕鬆修改、革新這些代碼的能力，就會變成你在這家公司不可替代性的重要因素。
所以，各種代碼，無論質量好壞，都需要能讀懂讀通，並且讀的越多越好。
能讀懂讀通任何質量的代碼，纔是真正的掌握了閱讀代碼的能力。讀的越多，則能識別代碼質量的能力就越強，將來自己就越能寫出更好質量的代碼。
能準確判斷項目的發展方向
時刻跟着項目，對項目進行無數次總結分析和優化，發展出一套完備的系統，根據用戶反饋和市場行情，感知XX系統本身應該是有前途的。並在調研了市面上競對產品的基礎上，讓這套監控系統迸發出來了絢爛的色彩。
去主動管理會議
作爲公司比較重要的技術專家，大量的會議是免不了的。
- 對第二天的會議提前和參會各方溝通，開會時間儘量協調到一起，這樣能騰出一整塊兒時間，把當日所有可能的會議都集中開完。後續就會有連續的時間去深度工作了。
- 在開會前一天，把會議內容和可能出現的問題都預先做功課。一方面是防止會議開着開着跑題；二是萬一出現爭議問題，可以列舉出來事先準備的技術方案，這樣也能加快會議進度。
- 對於一些不那麼重要的會議，態度堅決的避開或者指派別人蔘加。
版本控制工具的熟練應用
對於版本工具使用不當，會耽誤開發人員很多時間。而版本控制工具，即使一些工作多年的程序員，往往也經常會使用不當。
這些不當的使用，會造成許多問題。比如，各種各樣的代碼衝突、版本重疊，莫名其妙的代碼丟失。
對此，每負責一個新項目，都嚴格指定版本工具的使用規範，花時間對開發人員統一培訓版本工具的使用。同時，也會把各種技巧、注意事項、常用命令整理好，放在內部的共享文檔中。
這些舉措，在實踐中可以大大改善了版本控制工具不當使用造成的問題。
不要把解決方案複雜化
有些程序員特別喜歡炫技，這些炫技某些時候會導致整個系統複雜化，最終產出反而不盡如人意。
從純技術角度，當然會鼓勵人們想的越全面越好。但是，在實際落地的時候，你要明白這只是一個公司內部使用的小項目，沒必要爲了各種概率很低的風險，把明明很小的一個功能給做的很複雜。
針對這種問題，就需要技術 Leader 及早發現、介入，防止出現過度設計、過度開發。
把任務安排的井井有條
對於任務緊急程度的判斷經過深思熟慮、實際分析，任務之間的先後順序，也和任務交付人認真溝通。對一些根本沒必要的任務，態度堅決的對這些任務說 No。
不要死板的寫代碼
很多程序員知識面很寬，基本功也非常紮實。但是，有一種能力，是學校教不出來、面試也不容易看出來的，就是代碼能力。
所謂的代碼能力，有的是指寫代碼不出 Bug 的能力，有的是指算法落地能力……但這裏想說的，是不寫死板的呆代碼的能力。
這是什麼意思呢？我們都知道，程序員少不了要維護老項目。在維護項目的時候，我們面對各種不斷的新需求，經常要去修改代碼。
修改代碼是個很危險的事情，因爲我們修改的代碼往往會和別的功能耦合住。改了一點代碼，結果影響一大片功能的情況經常出現。
最虐心的是，這種連帶影響可能不會馬上出現，不知道哪天就突然冒出來折騰一把。
如果改代碼經常出問題，這誰扛得住啊！別說你自己的技術話語權了，也別說在職場脫穎而出了，工作能不能保得住都不好說。
所以，對於修改代碼的事情，我們需要學會的是不要寫呆代碼。再說的直白點就是，你不能寫完代碼運行下沒問題就覺得正常了，你在寫代碼之前需要好好思考。
這種思考，既不是什麼搞設計模式松耦合，也不是搞功能切分獨立成塊。這種思考本質是需要你寫代碼前去理解業務，去真正明白業務在實際是怎麼運作的。
總結
技術只是技術人員的基礎，在實際工作中想脫穎而出，除了要有過硬的技術，還需要你的態度、你的各種軟實力，需要你把技術轉化爲實際生產力的能力，這樣你纔有升職加薪的機會！
最後還有耗時一年多整理的一系列Android學習資源：Android源碼解析、Android第三方庫源碼筆記、Android進階架構師七大專題學習、歷年BAT面試題解析包、Android大佬學習筆記等等。