个人无法置身于组织之外

雪崩的时候,没有一朵雪花是无辜的,秋风来的时候,没有一片落叶是无辜的。个人一旦加入了一个组织,他就无法将自己置身于组织之外了。当组织里面有人的不当行为被爆光以后,很多组织总是会想着如何丢卒保车,最为常见的就是临时工之说。问题的关键是,就算是临时工,在大家的认知里面他也是你组织的人,也是在你组织的授意下的行为,理应由组织来承担责任。

个人做任何事情,都会被默认后面有组织的授意,哪怕个人声明说纯属自己的行为,与组织无关,可是你会信吗?没有人可以真正摆脱组织对他的影响,所以在这种情况下,擅用组织的资源就变得尤为重要了。我们加入组织的目的是什么呢?这不重要,重要的是,只要加入了组织,组织的目标就是我们的目标。

个体总是会做出一些超乎组织预期的行为,从而导致整个组织发生翻天覆地的变化。例如,两个组织之间的基层员工发生了争吵,从而演变为两个组织部门之间的对抗竞争,最后导致演变成两个企业集团治疗之间的战争。就好像《亮剑》里面的平安城战役,导火索就是一个女人,但是牵连进去的却有国共日伪军几方面的势力。如果这个翠兰没有和李云龙发生关系,那么就算她死了,也不一定会有什么动静,这就是人有了组织身份以后,和没有组织身份之前是完全不同的。

组织和个体之间最有意思的事情是,组织的两个大佬在一起把酒言欢称兄道弟,组织的基层员工却为了各自的蝇头小利打生打死,屁滚尿流。所以,组织里面普通员工的事情重要吗?非常重要,那是他们安身立命的东西啊!

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