小王是銷售部內勤，負責發出商品及貨款回籠的統計，是個極憨實的小夥。
單位要上SAP系統了，總經理出面召開部門協調會，財務要求銷售部統計出各家的發出未開票數，這是小王的工作，小王成了會議的主角。
銷售部A領導說：“小王你這小夥！都不得嘴說你了，早就跟你說過要做這項工作，總一拖再拖……“
銷售部B領導說：“小王，我在這要嚴肅地批評你，我跟你說過多次，要跟各主機廠家覈對帳目，你當耳邊風……“
協調會成了批判會，被批判的小王囁嚅道：“我工作那麼多，發出商品要統計，回單也要統計，還有……“
A領導打斷他：“別的事什麼時候安排你做的？”
小王委屈地說：“我也不曉得什麼時候安排過來的……”
B領喝斥道：“別說那麼多了，既然你接受了，就得做！”
A領導要求小王最後必須取得客戶簽字確認件，小王面露難色。
總經理說話了：“銷售業務員是幹什麼的？由各業務員讓客戶簽字。“
散會。
幾天後，小王跟H會計訴苦，說剛提出讓某業務員跟客戶確認發出數，便被一頓臭轟。
H會計讓他跟領導反映，小王回：“我纔不做這得罪人的事呢！〞
銷售部，小王手上的事最多，份內事不必說了，本不該他做的事，別人也撂給他做，而他的福利待遇是最低的。
對此，小王暗裏頗有怨言。
以前還挺同情小王的，現在終於明白他這是自找的，當他誰也不想得罪時，那便誰都會來得罪他。