创业只需做好四件事

【精进每天,活出自豪】梁亿第602篇原创文章

序言:创业太难了,据公开数据:2022年中国中小企业的平均寿命是2.5年(美国8.2年,日本12.5年)。创业不易,为什么还有那么多人要创业呢?起码有两个原因:一个是我们国家的人民非常勤劳,爱折腾。另一个是因为失业太容易了,又没有什么就业保障,只好被逼创业。

怎么样才能提升创业成功率呢?我想必须明白创业是怎么回事。然后把这些事做对。有些事情没搞明白,那你顶多是个个体户,搞明白才算是创业者。

写下此文,希望给首次创业者朋友一些启发,也希望中小企业的寿命得到逐步提升。

一、创业只有四件事

创业其实并不难,只需做好四个方面:人、事、物、理。即:找对人、做对事、用好物、讲好理。只需做好四件事,那经营就会事半功倍。除了这四件事之外,再无其他事。下面我将从最重要的那件事讲起,阐述我对创业四件事的认识。

1.创业第一件事:讲好理

首先讲创业最重要的第一件事:讲好理。

理是理念,你的初心,你的出发点。然后是你的方向,你的目标,当你不明白为什么出发?也不明白去向何方?就像在大海里航行,失去指南针的船。理有三部分,①创业者的初心  ②公司的愿景  ③公司的原则

①创业者的初心

很多创业者的初心是为了赚钱,为了赚钱没错,但只是为了赚钱,这企业肯定走不远。

六年前,我刚学演讲口才,一班师兄弟热血沸腾,希望一起把演讲口才事业发扬光大,然后到我家里商量怎么开展宏图伟业,十三个人,大家说我会怎么做,期待会有什么结果……,结果大部分人都说希望什么时候要赚多少钱?而我唱反调,提醒说:现在不是憧憬赚多少钱,而是提升能力,当能力达到一定时候,钱是自然而然的事情……。现在,这个小团体中的人,大部分已经离开了培训行业,而我这个不看钱的人,一直在坚持。或许,我的条件是这一班人中最差的,我为什么能坚持,因为我学了演讲,感觉演讲口才真的能改变人、帮助人、成就人,所以我决定一辈子只做这一件事……我的初心决定我能走得更远,也走得更稳。

我们来看看一些大企业的初心,苹果公司:让每个人拥有一台计算机(苹果于1976创立),阿里巴巴:让天下没有难做的生意。京瓷:让追求全体员工物质和精神两方面幸福的同时,为人类社会发展进步做出贡献。福耀玻璃:为中国人做一片自己的玻璃。

②公司的愿景

公司的愿景指希望公司达到的目标,举例:阿里巴巴的愿景是成为一家存在102年的好公司,到2036年服务20亿消费者,创造1亿就业岗位,帮助1000万家中小企业盈利。

公司有了愿景,等于公司上下就有了奋斗目标,给了一群人指明了前进的方向。

③公司的原则

原则指说话或行事的法则或标准。没有原则的人是可怕的,没有原则的公司,肯定会生产出不合格的产品。或许会给社会带来横灾飞祸的,2008年,毒奶粉事件,祸害了三十万中国婴儿……

当然,也有做得待好的,福耀玻璃在房地产暴利之下,仍坚持只做玻璃。2005年,董明珠不为八亿年薪所诱惑,坚决反对格力被美国开利公司收购,没有董明珠的原则,我们国家又少了一家世界500强公司了。

小结:奉劝创业者,你要明白,你能做什么?你的优势是什么?你的劣势是什么?最关键是,你的初心是什么?如果不知道为什么出发,那也就不知道为什么结束。企业寿命2.5也就顺理成章。

初心让你知道为什么创业,愿景是让你知道你的目标,原则是让你知道有些事情可以做,有些事情不能做。

讲好理念了,就会有更多志同道合的人跟随,讲好理念了,也就会淘汰那些理念不同的人,这个公司才会遇到困难挫折时,才会上下一心,不抛弃,不放弃。

2.创业第二件事:找对人

单打独斗永远做不大,但找合作伙伴可能比找结婚对象还难。有句老话是这么说的:生意好做,伙计难合(伙计:旧时指员工。现在泛指合作的人,含有同伙的意思),做好生意容易,但找到合适的合作伙伴,合适的员工,就很难。

很多公司是几个人,在一起聊聊天,喝喝酒,吃吃饭,头脑一发热就说,某某生意特好赚,某某干得风生水起的,我们也来干……吆五喝六的,你负责什么,我负责什么,就这么定下了……公司很快就办下来了,但你会发现,有些说出资的,钱没到位,有些说负责什么的,人没到位……很快的,就有人有怨言,慢慢的变成争吵,最后有些人慢慢不来了,公司也很快散伙,留下法人在风中凌乱。

招员工也是,很多企业缺人了,什么人都招,只要有人见工,基本都可以通过。这样招来的员工,你会发现很难管理。怎么才能找对人呢?关键有三点:

①理念同

越是核心层,越要理念相同,进入组织是需要深入了解的,平时就要多留意,多观察。员工也要经过考核,合格才能加入。

②如实告

不管什么人加入,都要如实告知公司真实情况,甚至夸大公司的困难,而不是画大饼劝他加入。

记得美国有家科技公司,员工试用期满,通过了一切考核,这时候,公司会拿出一笔价值不菲的现金,让你做选择。你可以拿钱走人,也可以留下来工作。

当一个人通过金钱诱惑,并愿意留下来工作的人,通常都是热爱这份工作的人。这样的员工,那有干不好活的?

③担责任

一个员工好不好,有一个重要的标准,愿不愿意承担责任。很多公司就是一个罗卜一个坑,你该做什么事就什么事。但初创公司那有那么多细致分工,公司需要起来,需要上下一致努力,很多事情都需要有人站出来。

这个事情该谁做没关系,只要我觉得对公司目标有帮助,就应该主动承担。

3.创业第三件事:做对事

君子有所为,有所不为。一个企业要有初心与愿景,做事情不能偏离初心与愿景。

经营中会有很多事情发生,有战略性的,有战术性的;有从长远考虑的,也有从短期考量的;有从公司整体考量的,也有从个人利益出发的……,这中间的孰轻孰重、孰是孰非,有时候真的很难分得清。这种情况下,做对事真的很难。

举例:做奶粉的渗三聚氰胺,做月饼的用阵年饼馅,食品加工的用瘦肉精、苏丹红、地沟油,豆腐渣工程层出不穷……

当然,培训行业也有坑人情况,有些老师,为了成交,啥都能答应,交了钱,就啥也不管。为了成交,啥方法都想得出来。在我眼中这些都是走偏了。

我认为,所有经营中最重要的是产品,我们做演讲口才培训的,产品就是我们的课程,我们的课程要做到极致,让每一个同学,每一次来到都收获满满,这是我们应该做到的。

我经常说:同学们走出课室门口,如果是眉飞色舞的,那就对了,证明你的课同学们认可;如果同学在心里暗暗骂娘,妈的,浪费老子一个晚上……一次两次,可能只是影响不好,如果经常,那这个老师也就走不远。

怎样才能做对事?很简单,你的企业有初衷与愿景吗?如果没有,你就要好好考虑一下,如果有,那也好好思考一下,做的事与你的初心与愿景违背吗?

思考清楚初心与愿景之后,你需要做一个定位,你是一间什么样的企业?你要帮助顾客解决什么样的问题?你要为社会贡献什么价值?当你思考清楚,做到极致就是做对事。

如果没有一定的原则的公司,今天价格营销,明天合伙人营销,后天渠道营销……不是说营销不重要,而是产品第一,营销为辅。如果主次不分,公司会出大问题的。举例:有一款汽车叫宝沃,当年声势浩大的宣传,什么德国品牌,与宝马、奔驰、奥迪同级别……结果6年不到,公司宣布破产。所以,产品不好,越是营销,后面可能麻烦越大。用户的口碑比你的宣传有力百倍。

小结:做对事是产品第一,其他为辅。例如:一个培训老师是应该把课讲好,把一件事做到极致,给同学最好的价值,而不是名片上七拼八凑的十大头衔……坦白说:我就不喜欢找一些所谓名人合照,然后吹牛皮……拍个照片能证明什么?在我眼里,证明你不太行。

4.创业第四件事:用好物

用好物的物,是工具。汽车是交通工具,互联网是链接世界的工具,武器是战争的工具,手机是沟通的工具……公司的工具是制度、流程、培训、会议、融资……

我曾经开过二十多间小店铺,有个同行问我:“我开一间店铺,请人帮忙看店,位置很好,销售也挺不错的,开了几年,但就是赚不到钱,后来我转掉了,我看你这店铺,位置不算好,还请人看店,能赚钱吗?”我说:“肯定可以呀”

同样请人看店,别人位置好的,还不如我位置差的,为什么?是别人不懂使用工具,他的店铺没有记帐,没有盘点……很难发现问题。而我开很多店铺,每一家都能赚钱,是因为我有一些合理的管理方法,例如:新员工培训,每个月都会盘点,每天固定零钱,卖货必须登记……收钱有收钱的流程,收货有收货的流程,员工就算起了贪念,也很容易发现。每个环节都处理好了,赚钱是自然而然的事情。

创业开公司、办企业一样的道理,招人有岗位职责,开会、培训、采购都有相关机制或流程,管理自然得心应手,老板不用做“救火队长”自然有更多精力思考企业未来。

二、创业四件事与第一性原理

创业难,也不难,难在很多创业者没有敬畏之心,不知道为什么出发?也不知道去向何方?空凭一腔热血,确实很难成事。

也不难,俗话说:一理通,百里融。当我们把所有创业的问题,拆分开来,其实也就几个部分而已,这个方法管用吗?马斯克的创业思维就是如此,叫第一性原理。马斯克用这个思维方式,成功的把火箭发射升空了。一间私人公司做到了很多国家都做不到的事。注意:学习也是一样的,包括演讲口才。

第一性原理的思想方式是用物理学的角度看待世界,也就是说一层层拨开事物表象,看到里面的本质,再从本质一层层往上走。即,找到事物的本质,从根源上思考怎么解决这个问题。

举例:马斯克成功做把汽车电池由600美元每千瓦时,降到了不到100美元每千瓦时。当时马斯克想降低电池成本到一半,但得出的答案是:全世界的电池都是800美元每千瓦时,想低一半,是不可能的。马斯克就把电池的组成,全部拆解,无非就铝、钴、镍、碳以及一些高分子聚合物,金属外壳。然后计算出成本就80美元,给果马斯克的电池成本不是降到一半,而是降到只有原来的六分之一。火箭也是如出一辙。

同样,我们把创业分关键成几部分之后,你就会发现,创业就变得简单多了。

三、你是否适合创业?

有人问:我是否适合创业?答案是:你有创业者的特质吗?我列出关键你几条,你对照一下:

1.自律,你必须有自我约束的能力。

创业者通常自我要求比较高,举例:李嘉诚几十年如一日,早上六点起床。

2.行动力,敢于把思想创意,付诸行动。

马斯克就敢把自己的思想创意付诸行动,说什么第一性原理。

3.充沛的精力

创业与职场精英不一样,职场精英是点与面的思考,创业需要立体思考。职场精英是局部思维,创业需要整体思维。所以,您需要更多的精力。

4.能忍受不确定性

创业本身就是不确定的事。

5.不屈不挠的精神

创业成功概率低,大多数成功创业者都有多次创业经验,马云更是失败N次。

6.终身学习,终身成长

世界事物一直在变,你必须坚持学习,才有可能站在潮流之巅。

不管怎么样,如果你有梦想,劝你还是创一次业,不管大小,总是人生的洗礼。

四、我是怎么践行的?

1.我讲课一直秉持一个初心,我是要帮助更多的中国人实理演讲自信、表达自信、人生自信。

2.我的晚班课程定位为:让你从演讲小白成为演讲高手。

3.我打算一辈子从事演讲口才的培训。

所以,我经常学习,不断迭代我的知识,只要时间允许,每次讲课都会备课。我希望信任我的人都会收获满满,我希望同学听我的课出门后,还带着欢欣雀跃,而不是出门后骂娘。因为别人用钱来投你的票,从很远的地方赶过来,非常不容易。

五、总个结:创业就只四件事?

很多人为什么很难成功,有些人是想得太复杂了,有些人是想得太简单了。

其实,所有事情,我们只要知其然,也知其所以然,你就很容易通透,当很多事情想明白了,成功也就小菜一碟。举例:《认知商业》一书就说商业的规律就是四个更:让更多的人,以更低的价格、更方便的方式,买到更丰富的商品或服务。你悟透了,做到了,身价一百亿都不是问题。

所以,我认为:创业成功就只四件事:1.讲好理,2.找对人  3.做对事,4.用好物。

希望让你有所感悟!

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