02-13 做一个靠谱的人

做一个靠谱的人,至少应做到以下三点,尤其是第三点。

第一点:做事有始有终

对于做事有头没尾,有始无终的人,有一幅很形象的漫画,画中人挖了无数的水井,都没挖到头:他也永远喝不到水。这样做事总是半途而废的人,人们是不敢把重要的任务交给他的。三天打鱼两天晒网,再累再苦,也得坚持,再痛再疼,也要忍住,吃不了苦的人,永远不会成功。

父母要从小引导孩子做事情有始有终,做事有始有终分两个方面,一个是形式上的有始有终,比如一个游戏玩过之后,把相关的玩具收起来再开始其他的活动:另一个是活动内容上的有始有终,如一张画画完也是有始有终的体现,但这张画可能不是一次就能完成的。孩子小时候,家长可在形式上要求得多些。随着孩子长大,家长要注意针对活动内容上的把握,但方法耍灵活,同时要给孩子留出一定空间。有始有终的习惯是需要培养的:父母首先要有始有终地关心和指导孩子做事。例如,安排好孩子开始一个活动后,父母不要乐得偷闲,而要留心观察孩子做事的进程,时常加以肯定和指导。

第二点:及时反馈工作进度

在工作过程中,领导最希望的是了解每项工作的进展情况,掌握每项工作的进展。对于老板来说,最担心的是无法掌握各项任务的进展。如果得不到反馈,以后就不会把重要任务交给不反馈的下属,由此可见,对于领导来说,掌握工作进度的重要性,而实现这一目标最有效的手段之一就是下属的反馈。

在工作过程中,及时反馈工作情况,既能让领导了解各项工作的进展和完成情况,又能及时发现和解决问题。在很多情况下,领导交办的任务,可能是他们以前没有接触过的工作内容。当向领导者提供反馈时,可以将自己的一些想法与领导进行沟通及交互。公司领导一般经验和阅历都比较丰富。如果出现问题,领导会及时指出并提出有效的建议,帮助你解决相应的问题,避免工作过程中出现重大失误,给公司造成损失。

第三点:诚实守信,言行一致

诚实,即忠诚老实,就是忠于事物的本来面貌,不隐瞒自己的真实思想,不掩饰自己的真实感情,不说谎,不作假,不为不可告人的目的而欺瞒别人。守信,就是讲信用,讲信誉,信守承诺,忠实于自己承担的义务,答应了别人的事一定要去做。

诚实守信是为人之本,从业之要 。首先,做人是否诚实守信,是一个人品德修养状况和人格高尚的表现。其次,做人是否诚实守信,是能否赢得别人尊重和友善的重要前提条件之一。

诚信是一种道德品质和道德规范。无诚则无德,无信则事难成。聪明而睿智的家长们,一定能领悟到诚信教育的作用和真谛,那么就从现在做起,从身边的点滴小事做起吧。播下诚信的种子,给孩子以力量和耐力,赢得诚信这张人生的通行证!

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