原创 銷售經理的主要工作是什麼?

毛澤東一生不會用槍,然而卻用兵如神。有個人他曾是羞澀內向的工科男,雖然沒有當過一天的業務員,但他在營銷管理工作方面卻做得極好,現在他是我們公司的總經理,究竟是怎麼做到的? 2002年,他從華東理工大學高分子材料與工程畢業後,進入公司從車間生

原创 你的簡歷是這樣被刷掉的

本文跟你極有可能相關,是因爲若非人中龍鳳,絕大多數人會有撰寫簡歷的經歷。如何寫好一份簡歷,網上文章千千萬,從HR的視角去介紹簡歷是如何被溫(cū)柔(bào)以待的文章並不多。 不少人迷之自信,敢在簡歷上寫下“精通Excel”之類的描述,其

原创 怎樣做好銷售經理?

毛澤東一生不會用槍,然而卻用兵如神。有個人他曾是羞澀內向的工科男,雖然沒有當過一天的業務員,但他在營銷管理工作方面卻做得極好,現在他是我們公司的總經理,究竟是怎麼做到的? 2002年,他從華東理工大學高分子材料與工程畢業後,進入公司從車間生

原创 一個工作流只應解決一個問題

不跌跟頭,不長記性。今天在工作上跌了一跤,讓我在表達上更加精煉、準確、唯一,大白話就是:請示領導,用最少的語句,用最清楚的方式,說明一件事情。 事情是這樣的: 上月辦一個用章申請,我有兩件事情的文件需要同時蓋章,走BPM流程的時候被總經理

原创 凡事從背後的意圖出發

有很多人不喜歡開會,或許是因爲開會給他們帶來的價值不多、成長不多,反而給他們增加的是壓力、困難、任務和負擔。人的天性是喜歡舒服、安逸、輕鬆、快樂的,開會所給大家增加的這些往往都是反人性的,長此以往,他們就越來越不喜歡開會。 相反,我越來越喜

原创 寫會議紀要,有哪些經驗之談? 一、注意會議類型 二、抓住關鍵要點 三、會議紀要結構及內容

步入職場,撰寫功底的重要性不言而喻,這種能力可讓我們迅速脫穎而出,獲得那麼一點點所謂的苟且紅利。撰寫在工作中應用廣泛,其中寫會議紀要高度考驗一個人對會議內容的解讀、提煉和總結輸出能力。不管是部門級還是公司級會議,總會出現某個場合輪到自己寫會

原创 古文,言簡意賅

所謂的儒家核心思想鉅著《論語》不超過一萬兩千字,甚至還不如現在一個普通本科生的畢業論文字數多。問題是《論語》能囊括氣象萬千,而一個本科論文很難對社會產生太大的影響。《道德經》更甚,僅五千多字,卻是道家思想的圭臬,我們還能用隻言片語撼江山嗎?

原创 校招面試注意事項:學生篇

最近一個半月以來,面試了約60個的學生,他們來自武漢紡織大學、五邑大學、湖南工程學院、西安工程大學、天津工業大學,時間短的兩分鐘結束,時間長的也可能將近一個小時,決定時間長短的因素,主要是學生在某些細節的注意事項。 簡歷的細節 板式不要太

原创 剛工作的大學生

剛畢業的大學生,優點很突出:年輕、有衝勁、有想法;缺點很明顯:稚嫩、缺韌勁、缺經驗。每每與他們交流時,時不時都會想起畢業時光的自己,對未知的世界充滿了迷惘。 我們公司是印染助劑企業,傳統業務的達成是通過與客戶建立關係,挖掘客戶痛點,通過解決

原创 我是如何把週末過廢的?

世上可能有一千種方法把週末過廢,而我有兩千種,究其根本卻只有一種,那就是做事沒往目標上靠。最近總想學點習、看點書、洗洗四件套或做做大掃除,想法在腦海中盤旋了很久,一個多月過去了,終於一件也沒做。 媳婦回老家後,我過得特別頹廢。最近的幾個週末

原创 公文稿改10遍是什麼體驗?

週一起草了一篇公司內部公告,經過辦公室主任一起反覆推敲打磨,不到千字,當天晚上改了很多稿,週二交總經理審閱,反饋三個字——“沒感覺”。 今天週五,稿子必須得發出來,下午跟主任加緊對稿,咬文嚼字,反覆研讀,全文688字,終於落定。 改稿子

原创 危機中看希望

在經濟形勢較好的情況下,一些企業往往會搏一搏,而在今年疫情的影響下,很多行業包括我們公司上游的供應商、下游的客戶以及我們的同行,都受到了嚴重的衝擊。 這個時候我們整個鏈條都希望能夠穩定,唯一的目的就是活下來,只要活下來,過了這個疫情的檔口,

原创 多鏈接,多感知,就會多收穫

從事HR一段時間,閱人百千,逐漸學會從每人身上感知這個世界,每天都獲得很多新的體驗。 擇其善者而從之,其不善者而改之。 他山之石,可以攻玉。 以人爲師,纔有進步。 三人行必有我師。 …… 古之聖賢留下了大量華麗的辭藻,卻怎麼都描述不透徹

原创 目標感:將軍趕路,不追小兔

我不是個愛打牌的人,手機上也沒有遊戲。拍案驚奇,竟然在這幾天玩了玩棋牌遊戲後,悟出了些人生道理! 某微信羣常有人分享鬥地主的小程序,卻從沒點開過。清明節4-6號三天都陰雨綿綿,我躺在沙發上,點開了鬥地主,歡樂鬥地主和天天鬥地主的規則的設計,

原创 個人能力圈地圖的描繪

這周跟王麗敏同學聊天,出於優秀的職業素養,她非常善於通過各種評測工具來剖析自己或他人,幫助一個人更清晰地瞭解自己。也可以這樣理解,你所看到的事物可能不是真相,甚至你所認識的自己亦非真人,評測的結果不一定是百分百的真實,但我們有理由相信,多維