原创 曉蘭的成功日記2021-06-07

成功完成訓練營小視頻,發現不夠高清,請教了Nina,還是素材和技術問題。製作視頻的經驗也不夠,對於素材收集還沒有框架思維。啓發:熟能生巧。完成care的溝通,做最後的嘗試。總要把所有方法都試一遍纔敢下結論。做難事也當如此思維和流程。把“不可

原创 曉蘭的成功日記2021-06-08

連軸轉了一週回到公司,匆忙完成上午半天的企業發展史培訓,再次重溫了老闆的創業故事,也讓我看到了更多可能性。如何適應新環境,和時間長短有關,或與領悟能力有關?比如老闆一直強調開放心態,識人用人善用人的優勢和長處,包容並幫助他改正缺點。一個人持

原创 夢想成爲作家

我也想成爲作家,在我不知道怎麼開始的時候,我去請教一位作家。作家告訴我,從今天開始寫起來。於是我開始寫,堅持寫了兩年多的日記,完成了700多篇日記,一天也沒有落下過;寫了89篇公衆號,更新不算太勤奮。但我也感覺到了變化。從一開始幾句話,到現

原创 曉蘭的成功日記2021-06-06

決定車跑的多快的不是發動機,是剎車。成功加班半天完成會場佈置,而對老師對場地的不滿到轉怒爲喜,得益於我完全沒有被情緒影響,多方溝通努力達成老師想要的效果。啓發:情緒不是攔路虎,能力就能完全展現。閱讀《財務自由第一課》學到的新知識點:賺、用、

原创 俱樂部主席成長記

如果只是觀望,有恐懼和猶豫相伴。如果行動,得到驗證和案例。這是一篇下崗的演講俱樂部主席的回憶與收穫。明天又是值得期待的一天。01 成長篇從被動到主動 加入頭馬是2018年9月1日,特意選在這一天,是想給自己一個重新學習的機會。被頭馬夥伴的熱

原创 5月覆盤:我們重複做的事情正在成就我們

回顧與總結5月,規劃與暢想。假期五一回家,感受到父輩老人們正在變得溫柔和平和,年輕時的鋒芒與氣盛,已經被皺紋掩蓋。日復一日的勞作,沒有戰勝什麼,也已經無能爲力。看到了老去的自己,大抵如此。啓發:我要用更緊迫的現在,去換一個輕鬆的未來,不能蹉

原创 曉蘭的成功日記2021-06-03

堅持的意義來源於自己的內心。成功催到了供應商的物料,老闆一遍一遍說沒問題,但我不相信。我一定要今天收到貨檢查,果然還是發現了問題。我的堅持是對的,眼見爲實,驗貨爲證。有時心中不放心的事兒,它被懷疑一定是原因的。啓發:打消心中疑慮的最好方法就

原创 曉蘭的成功日記2021-06-04

掌控細節,擁有能力。成功完成今天所有的籌備,一切準備就緒,缺的物料也全部補齊,今天最大的感受是印刷店老闆的誠信,說到做到,哪怕不賺錢也依然開車幾十公里,就爲給我送幾十塊錢的物料,做生意當如此取得信任。啓發:信任哪是什麼大事,都是從小事中收穫

原创 曉蘭的成功日記2021-06-02

每一天都新鮮,完成任務即放下。成功完成拍照,仍然是手抖,照片質量不佳,難道我真的要走上攝影、設計、策劃之路啦?這是一個信號嗎?完成新員工培訓試卷批改,有了一種老師批改作業,皇帝批改奏摺的感覺,原來權利是這樣產生的,掌控欲真可怕,一不小心就攝

原创 曉蘭的成功日記2021-06-01

成功參加英語班,造句與對話的練習,感覺到同學們都熟悉了英語環境,也不怯場了。老師用甄嬛傳的皇帝和妃子來表達主語從句的例子很精妙又有趣。啓發:有趣讓人喜歡貢獻注意力。成功完成了青幹營的物料籌備,昨天還覺得很多很繁瑣的一堆,經過列清單覺得也很簡

原创 曉蘭的成功日記2021-05-31

完成和君俱樂部即興演講和分享,拜訪之路也是自我內心拉扯與決策歷程,用自己的觀念走不遠,開放心態,允許不完美不規範不專業。提供別人需要的幫助就好,不揹負不需要的債。成功參加小帥老師的新書籤售會。我完成了自信與暢銷書作家提問,也勇敢的坐到了第一

原创 曉蘭的成功日記2021-05-29

快樂讓人喜歡着生活。成功參加TTMC英文競選,相比於118大區的嚴格按流程,有很大的區別 ,有競選PK時的問答,有錄屏式述職。285期例會了,明顯感到了中層力量的缺失。其實和公司管理也是同樣道理。人才斷層就會無人可用,這個是結果,不是原因。

原创 曉蘭的成功日記2021-05-28

關於團隊。成功觀摩線上競選會議,票選結果反映了每個人心中的道德標準是統一的,大多數人的選擇標準也是一致的。羣體是一個有意思的存在。新公司5個月,頭馬兩年多。加入了10多個團隊,都各有特色。團隊不再於非要選擇什麼樣的隊友,在於我們用什麼樣的心

原创 曉蘭的成功日記2021-05-27

要用行動打破別人的刻板印象。成功完成全天的新會員培訓主導工作。聽着臺上的講師授課,就忍不住記他們哼哈詞。爲自己的表達減負,是爲了觀衆着想。我看到有幾個員工都睡着了。成功買到今年最早的黃桃,爲何情有獨鍾,究其源頭,是童年的印記,家門前那一片黃

原创 曉蘭的成功日記2021-05-26

每一天都要有新的變化。今天的成就感,是讓繁忙的的兩位部門老大坐在一起,商量下個月的讀書會怎麼設計流程。總算又往前推進了一步,溝通是個技術活,耐得煩。成功的設計大廳的文化展示稿,開始思考充分利用可視化,以入耳入腦,入心入行鋪開。其實也是營銷宣