軟件開發的世界是不斷變化的。每一天都會有一門新的技術出現，昨天你學到的東西今天可能就毫無意義了。
第27章 學習怎樣學習：如何自我教育
要成爲最好的開發人員，就學會如何自學，學會學習是自我教育的核心技能。
剖析學習過程
如果告訴你怎麼做，你可能會忘記，但如果你自己動手做一邊，你可能就記住了。如果你能將自己所學的東西教給別人，你不僅能記住，還能理解的更深刻。
自我教育
學習最好的方式就是-實踐！
第28章 我的“十步學習法”
體系背後的邏輯
“從封面封底”仔細閱讀。只有通讀全書然後實踐。發現這類方法效率很低，我還經常閱讀書來補充短板，時間是問題，而且書裏的很多內容更適合參考資料，而不適合實際學習。
爲了能夠掌握一門技術，需要3個要點：
如何開始：想要開始使用自己所學的，我需要掌握哪些基本知識？
學科範圍：我現在學的東西有多宏大？我應該怎麼做？在開始階段，我不需要了解每個細節，但是如果我能對該學科的輪廓有大致的瞭解，那麼將來我就能發現更多的細節。
基礎知識：不止在開始階段，要想使用一項特定的技術，我需要了解基本的用戶案例和最常見的問題，也需要知道自己學的哪20%就能滿足80%的日常應用。
三個主題：如何開始，我能做什麼，基礎知識！
十步學習法體系
基本思想：
要對自己要學的內容有個基本的瞭解，瞭解自己不知道什麼就足矣。
利用這些信息勾勒出學習範圍，即需要學習那些內容，以及學成之後又會獲得什麼。
依靠這些找出各種資源（書籍，網上資料等）來幫助自己學習
創建學習計劃，列出要去學習哪些相關課程，篩選學習材料，只保留優質內容。
過程：學習，實踐，掌握，教授
十步學習法說明：第一部分（研究）一次性完成的。7到10部就重複的過程，貴穿與你學習計劃的每一個模塊。
第29章 第1步到第6步：這些步驟只做一次
第一步：瞭解全局
你要做的就是了解自己將要學習的主題的全局。需要對自己想要的課程做一些基礎研究。如讀介紹性章節等，但是不要花太多時間。
第二部：確定範圍
集中精力明確自己到底要學什麼。在一定的時間內，你不可能掌握一切知識，所以需要決定學習的重點和學習的範圍。在明確學習範圍的時候要考慮時間因素。大主題分解成小主題，如：學習java（分解成：學習基礎知識，掌握如何創建一個簡單web程序）
第三部：定義目標
這一步的目標是形成一份簡明清晰的陳述，勾勒出你勤奮學習後的成功圖景。根據不同的學習內容，這份陳述也各不相同。但是要確保其中包含具體的成功標準，從而能讓你用來充分評估自己是否已經達成學習目標。
注意：你想從自己的學習經歷中獲得什麼決定了你的成功標準是什麼。
第四部：尋找資源
第五步：創建學習計劃
打造學習計劃，一個好的方法就是觀察別人是如何教你感興趣的主題的。如:圖書的目錄，如果五位不同的書的內容分解爲相同的模塊和順序。那就按這個順序來定製計劃。
提醒：有的書內容超出你的目標，有的書很差勁，通覽你收集到的全部資源，你就對自己需要哪些內容以及如何組合這些內容有更清晰的認識。
第六步：篩選資源
沒必要學習所有的資源。畢竟好多資源內容是重複的。找出質量最高的資源。
第30章：第7步到第10步，循環往復
通過：學習，實踐，掌握，教授的方式真正領會知識。
第七步：開始學習，淺嘗輒止
大多數人學習過程中通常犯兩類錯誤：行動太快，行動太慢。
這一步中：你的目標是獲得足夠多的與所學主題相關的信息，從而能讓你開始學習，並在下一步中動手操作。
你要專注與掌握自己所需的，能在下一步動手操作的最小量的知識。你可以瀏覽參考材料，或者每章的摘要，或者各種簡介，這些信息足以讓你對自己要做什麼有基本的認識。
第八步：動手操作，邊學邊玩
你無需提前學習全部內容，你要做的首要的一件事情就是親自操作和親身體驗。（大腦產生的問題都要記錄下來）
第九部：全面掌握，學以致用
好奇心：就是學習，尤其是自學的重要部分。
這一步的目標找回好奇心驅動學習。上一步驟記錄的問題現在需要過來找出答案了。利用先前收集到的所有資料進行深入學習，沒必要所有資料都看一遍。你只關注當前所學相關的部分。把自己正在學習的內容與最終的目標關聯起來。
第十部：樂爲人師，榮貴貴通
教授知識的途徑：
寫博客文章
創建視頻教程
發表演講
與朋友或愛人進行對話
在線輪胎上回答問題
第31章：尋找導師，找到你的尤達
導師的修養
你必須要拋開自己的判斷和推理，只去關注導師的成就，尋找導師時的檢查單：
他們做到了我想要去做的？
他們曾經幫助他人做到了我想要的？
他們現在取得了什麼可以展示的成就？
你能和這個人和諧相處？他充滿智慧嗎？
在那裏可以找到導師
自己認識的人中找。本地社區，用戶組，訓練營等等場合尋找，與老闆，高官做朋友，對你職業生涯毫無害處。
虛擬導師
書，文章等等虛擬物品老師。
招募導師
越成功越忙，成功的人沒有太多時間。最好的辦法是交換（免費工作等），而且一定要有耐心，第一次聽到“不”時不要傷心。
第32章：開衫收徒，成爲尤達一樣的大師
反饋社會是非常重要的，不僅因爲這是一件正確的事，還因爲它可以讓你自己受益無窮。
作爲一名導師
我100%的肯定，你能在某個領域做別人的導師。想成爲導師你只需要敏銳的觀察力與足夠的耐心。
身爲導師的好處
教授是學習的最佳路徑。曾經幫助過的人，現在給你提供很多幫助。好處：
幫助他人時的成就感。
深入學習和領域知識的途徑。
你的徒弟有朝一日會幫到你。
自身的成長，幫助別人成長的過程也就是自己成長的過程。
挑選一位“值得”知道的門徒
找到一位值得自己付出時間和精力的門徒。首先要查看他的基本素養。一個品行端正、有原則但缺乏智慧和知識的人，如果給予正確的指引，最終也會成功。
第33章： 傳到授業，如要學知識，彼得爲人師
我不是老師
真正的問題不是能力，而是信心。沒有學歷和證書，你也可以傳到授業，當然你也不是必須成爲專家。
在你傳到授業的時候都會發生什麼
教的過程當中，你會學的更深入，當你試圖教別人的時候，你強迫自己重新組織大腦中的資料。要想教人，你得先把自己教會。
開始傳道授業
你教的目的就是幫助別人，而不是證明自己多優秀後者認可。從“小”做起，逐漸習慣去分享自己的想法。
第34章： 你需要一個學位嗎，還是可以對此忽略不計
學位影響你的選擇，影響HR。軟件開發人員來說，在工作中取得成功的更直接因素還是相關工作經驗。如沒有學歷，只能用經驗來證明自己的能力。
第35章： 發現自己的知識短板
專注於自身強項，這沒什麼不妥，但有時候，如果弱點得不到解決，通常會成爲你職業或生活的桎梏。
爲什麼我們會有短板
知識短板會降低工作效率。
找出你的短板
知識短板阻止你進步。識別方式：自己在那些工作花費了大量的時間，或者重複性勞動。重複行工作也是。深刻了解自己不理解或不清楚。
怎麼檢查知識短板？
在那些工作上花費時間多？
可以改進的重複性勞動
自己沒有完全理解的東西
你回答不出來的面試題
消除短板
消除短板的關鍵：定位短板，通常“提問題”的方式來快速填充自己的知識短板。