NO.10 “上班時間聊天、煲電話，甚至幹私事” ★
大學生都這樣簡稱大學流，不過女生較多如此。
天底下沒有一個老闆願意僱用一個上班時間一直幹私事或談山海經的員工，天底下也沒有一份既可以讓你上班時自由自在、爲所欲爲，又可以領到高薪的工作。如果被你找到這麼一份舒適的工作，那你一定是史上最“幸運”的人了！ 注：國企都這樣
NO.9 “上下班習慣性地遲到和早退” ★
沒有時間觀念及事件主次之分大學生都這樣,簡稱大學流
因個人原因造成的遲到或早退，也不是絕對不被公司允許的。老闆也是有血有肉的人，只要提前向公司請假，相信在合情合理的原因下，大多數老闆都是會予以放行的。
NO.8 “在辦公室內大聲喧譁，破壞安寧” ★ ★
自律自覺性差大學生都這樣,簡稱大學流
辦公室是公共場合，當你要想開口說話時，請儘量調低音量，這是不影響其他同事辦公的基本措施。如果你實在無法做到，那就在辦公室裏來個才藝展現吧！搏得周圍同事的掌聲總比逼迫他人聽你發出的噪音要好。
NO.7 “濫用職權，固執強權，不聽意見” ★ ★
以官二代爲代表的一羣人自以爲事，經常留下個爛攤子其實傻蛋一個別人把他買了還給人數錢呢
公司授予員工職權，目的是讓員工更有效地爲公司創造效益。如果你有“一權在握，萬事不愁”的腐敗想法，那恭喜你！你的職場“寶座”即將被化爲灰燼。
NO.6 “同事之間借錢或者物不還” ★ ★ ★
大學畢業的都這樣，還有理由不是不還等我掙到年薪百萬再說，汗！簡稱大學流
如果你當初向同事索取錢或物時用的是“借”這個字，那就請自覺遵守“有借有還”的準則。如果連這最基本的準則都無法履行，今後很難再會有同事能幫助你。如此大的代價比你當初所借的東西還要“值錢”。
NO.5 “在辦公室吸菸，污染環境” ★ ★ ★
主要出現在有焦慮煩悶氣短人羣中，真正的有病建議去看心理醫生
衆所周知，吸菸有害自身健康，被吸菸者更是雪上加霜。辦公室不是天庭，沒必要製造出煙霧繚繞的氛圍。奉勸“煙槍”們，切忌爲了滿足自己一時的慾望，而傷害了周圍“無辜”的同事們。
NO.4 “無視工作的截至期限，影響流程” ★ ★ ★
消極怠工企業蛀蟲大學生們經常這樣，簡稱大學流
如今許多公司都注重員工的團隊合作意識，這也就意味着當你踏入公司的大門起，你就已經加入了一場激烈的短跑接力賽中，只要有一個人失手把接力棒掉在地上，就會直接影響整個隊伍的輸贏。如果不想“拖後腿”，那就按時完成“作業”吧！
NO.3 “在同事間傳播流言蜚語，泄露他人隱私” ★ ★ ★ ★
“長舌婦”地獄之門爲君開，說得好聽點就是"八卦"
如果說“大嘴巴”容易遭到他人鄙視，那麼職場中的“大嘴巴”更是容易讓你失足於此。如果你覺得職場是一個密不透風的地方，那就錯了。每每在你表現“口才”時，老闆的耳朵裏已經藏進了你的聲音。
NO.2 “愛拍馬屁，向上級打小報告” ★ ★ ★ ★
小人得志拿着雞毛當令箭, 比較喜歡發動“中間人***”
“拍馬屁”也需講方式，如果你習慣把同事的缺點和過失收集起來，一併傳達給上司聽，表面上看似很“賣力”，其實早已被同事劃分到“危險人物”中去了。而在老闆看來，一個和與同事關係緊張的員工並非是一名好員工。注：人力資源常幹這種事損公肥私。
NO.1 “工作中不給予合作，還推卸責任” ★ ★ ★ ★ ★
“替罪羊”或“背黑鍋”領導們的常用專業術語
工作中既然是同事，就有義務做到共同處事，合作處事。往往集體的力量要遠大於個體。要牢記一個人的成功不一定是真正意義上的成功，所以職場上的合作精神是必不可少的。而在合作的過程中就算因個人原因拖了集體的後腿，你也應該要去考慮事情的不足和可能出現的問題，切忌找理由推卸自己的責任。
大家好，諸位有沒有幹過綜上所述的事呢?特別想問一句你是大學流中的一員？