昨日，据《华尔街日报》报道，华为计划在美国商务部的黑名单上解雇数百名美国工人，该名单已经破坏了其在美国开展业务的能力。预计裁员将影响华为研发部门Futurewei Technologies，该部门位于加利福尼亚州、德克萨斯州和华盛顿州，拥有约850名员工。消息人士称，预计将有数百人面临失业，一些中国员工可以选择回国并留在公司。
今年5月16日，美国商务部将华为及其68家关联企业列入出口管制“实体清单”中，这68家公司分布在至少20多个国家，该清单禁止华为在未经美国政府批准的情况下从美国企业获得元器件和相关技术，这导致包括谷歌、英特尔和高通在内的美国科技公司都无法再向华为提供零件。
6月底，据路透社报道，“实体清单”出台后，Futurewei与华为中国总部的沟通受到限制。Futurewei已经开始将其业务与母公司进行分离。当时，有消息人士透露，Futurewei正在将其员工转移到新的IT系统，并禁止其在通信中使用华为的名称或标识。
据了解，Futurewei是华为在美国的研发部门，在硅谷、西雅图、芝加哥和达拉斯地区的办事处雇佣了数百人，其业务与华为基本上没有任何区别。Futurewei没有独立的品牌和网站，员工们常常自称为华为员工。根据美国专利商标局的数据，Futurewei已在电信、5G蜂窝网络、视频和相机技术等领域申请了2100多项专利。
特朗普在上个月出席G20峰会时曾表明将放宽对华为的制裁。而令人困惑的是，商务部长威尔伯罗斯随后澄清，该部门只会颁发“不会对美国国家安全构成威胁”的许可证，华为仍然被列入黑名单。据路透社报道，美国国家经济委员会主任拉里·库德洛在另一场活动中补充称，放松管控仅限于一个特定的时间范围内。
近日，当被问及美国近期对华为政策的反复时，华为董事长梁华称，“我们对特朗普总统的表态表示理解，但从现在来看，（情况）并没有实质性的改变。”华为董事长任正非还表示，由于受到限制，该公司将在2019年和2020年损失300亿美元的收入，这导致公司与许多美国供应商失去合作，并损害了部分产品的研发。
知情人士称，目前已有几名Futurewei员工被通知解雇，而另外的裁员计划可能很快将会宣布。