今年的年終總結做的比較遲，這個月發生了好多事：搬家、找工作、帶娃過年、肺炎疫情、科比離開，雖然一直堅信唯一不變的是變化，但當很多事情同時發生時，還是需要一點時間來適應。
2019年總結
1、工作上：由於可控和不可控的一些因素，今年的兩個小目標都沒有實現，不想說太多，盡全力做最好的自己，來年繼續奮鬥，fire！！！
2、生活上：收穫了一枚可愛的豬寶寶（琛寶），過渡性的買了第一套房（昌平北六環）。至此生活上第一階段的目標圓滿完成：老婆、孩子、車、房、京戶、京牌。
3、學習上：實戰微服務相關技術、進一步加強常用中間件的理解、商業思維的提升。
4、運動上：斯巴達、馬拉松一次都沒參加，足球方面除摯友（貌似一年都沒去幾次）、網易司隊外，新加入了：寧靜致遠、百老匯、九合聯隊，這一年也參加了不少比賽，比較尷尬的是別說一個冠軍，甚至連一塊獎牌都沒拿到，全是去重在參與了。。。。
互聯網寒冬的思考（續集）
去年的年終總結裏，談論了自己對互聯網寒冬的思考，提到我們要：端正態度、保值和增值，沒想到這麼快就用上了。來網易1年9個月，在寒冬下，身邊發生了四輪削減成本人員優化，最後一輪自己也中招了，不過學過馬哲的我們深知，凡事都是一把雙刃劍，用得好，壞事也能變好事。
工作的這幾年從來沒有忘記自己的20年職業規劃，知道自己離目標還差得很遠，所以不管是在技術上還是在思維、認知、格局、心理學上都鞭策自己不斷學習進步。之前給讀者朋友分享過自己的學習時間安排，這裏不妨在重複下：上下班路上有聲書1小時，早晨技術書籍半小時，午飯晚飯後工作總結或公衆號文章，晚上到家非技術書籍半小時，週末整塊的時間用於實踐。
學習使人進步，所以雖然深處寒冬，但是一點也不焦慮。從跟boss聊完後開始算，1天寫簡歷，2天寫交接文檔和交接，3天串知識體系，9天集中面試。雖然不是每家公司都到了談offer的階段，但是簡歷通過率19/20（不算獵頭）着實出乎我意料，一家要面四五個小時，有的還要分兩天面，時間不夠用，最終權衡後選擇了9家去面。技術面通過率26/28，又一次出乎我意料。最終進入談offer階段的公司有：跟誰學、百度、小米、快手、頭條。
業務or技術？
面試的過程中，被問到最多的一個問題，以後的規劃是做業務還是做技術？從13年4月跟隨董老大入行，不到7年的時間裏，做過ERP、信息系統、智能家裝、雲存儲服務、電商、人臉識別平臺、直播短視頻、知識付費，在業務層面，我覺得不管是設計還是代碼，自己應該都算是一個不錯的熟練工了。反觀技術深度上差的就比較多，歸根到底是自己需要一個流量大的平臺來成長，不同級別流量所需要的技術和方案會有所差異。所以這次換工作除行業領域、業務領域外，流量級別也是一個很重要的決定因素。
身體是革命的本錢
作爲第一批步入而立之年的90後，雖然堅持健身和運動，但身體素質確實出現了嚴重的下滑，今年踢球受過兩次傷，一次肋骨一次胸腔，印象中這種軟組織挫傷應該一兩週就能痊癒，而現在要花一兩個月的時間纔行，對自己的身體素質產生了懷疑。發現一個明顯的信號，一年比一年更懂得養生了，哈哈。
拼命三郎的精神
不知道從什麼時候開始，踢球和工作上都沒有那種不達目的不罷休的拼勁了，今年兒子的出生，看他學翻身、坐、爬、走路，有的時候使出了喫奶的勁，有的時候會因爲不成功急的自己哭，但是從來不放棄，一直努力去做，拼着做，可能其他家人沒有共鳴，但是受兒子的感染，我也找回了那種曾經的拼勁，無論是在足球還是工作、學習、生活中。
自我缺點剖析
人脈：不敢主動去結交一些比自己檔次高很多的人
機遇：總是在準備和等待，不敢或不好意思去主動創造或索取
魄力：80後的沉穩+90後的活力，沉穩可能經常佔上風，導致魄力不足
表達：廢話較多
2020展望
1、工作上：新工作中的骨幹
2、學習上：深耕新工作中使用到的新技術或不熟悉的技術、思維認知格局進一步提升
3、生活上：帶兒子去一次旅行
4、運動上：足球拿一次冠軍，一次斯巴達，一次馬拉松，肌肉超越自我