你是如何彙報工作的?

最近一直在研究一個開源的查詢引擎,不過還沒看得很深入,只是懂個皮毛,突然前幾天上級領導讓我給公司大領導彙報工作,瞬間有點緊張。

緊張的原因是不知道彙報什麼東西,因爲我目前還沒有做什麼優化,胡亂吹水的話,被領導問到了,到時啞口無言下場更慘。

如果是你,在這種情況下,會怎樣給領導彙報工作呢?

我的計劃是這樣的。

俗話說不打無準備的仗,於是我開始準備我要彙報的內容,圍繞以下幾個方面。

1. 構思好要彙報的內容框架,比如總分總,邏輯結構清晰才能讓領導聽得清楚。

2. 準備好內容框架,但是不要明細。很多人喜歡把要講的內容寫在word或者ppt上,這樣你還沒講領導都大概知道你在講什麼了,那你想領導聽你講好還是看文檔好呢?什麼都預先知道了,就像看電影被劇透了,會失去看下去的慾望的。

3. 內容上分別說明下目前整個項目的進展,遇到的問題,打算怎麼解決,後面工作計劃等。這樣領導會知道你做了什麼,需要什麼支持,他才能參與進來。

最後有一個很重要兩個原則就是,一,不要只提出問題而不給出解決方案,領導是請你來做事的,不是來把問題讓領導幫你解決的。二,用數據說話,數據給人的體驗更友好。

當我按照上面的計劃去彙報工作後,領導非常滿意,所以,你也可以嘗試這樣去彙報工作哦。當你的工作有人肯定了,你的心情會非常的好。

發表評論
所有評論
還沒有人評論,想成為第一個評論的人麼? 請在上方評論欄輸入並且點擊發布.
相關文章