今年梯级教师要晋级，我看到条件评选市名师中，有年龄规定，一般情况下年龄超过50岁。于是，我就抱着试一试的态度去预报名。
可是，学校的专业办理人员告诉我：“超龄”。我说看过文件：“讲的一般情况”。我只说你先记下。能不能报再说。
可是，真正报名时，也就没有再说什么，这样顺理成章报了名。结果，在报名的人员积分排名中，我突出的业绩排在了前面，所以，在公示市级名师的推荐七个名额中有我。这样很多老师为我祝贺，我也按照推荐市级名师的要求准备材料，上交。
没有结束，就没有结果，很多时候，就有意外。
结果，推荐市级名师公示好几天，县教委师训股让学校办事人员通知我：“给你说个事，你的市级名师因年龄关系推荐资格取消。”
我心内好郁闷：“毕竟自己辛辛苦苦，准备这些天，不就打水漂了吗？再说我也不是闲人，有许多事情等着我做。”若是提前就告知我，也不至于这样失落。总感觉有一种被人玩弄的感觉。我的年龄时真实的，你们在审查资格时，绝对看过，没有提出疑问，公示几天后，突然变卦，其中必然有诈。
我不甘，打电话咨询我们的业务校长。业务校长倒是给做了一番解释：“师训股考虑到你年龄大了，送到市里唯恐通不过，这样就失去一个市级名师指标。即使什么都通过，经过培训学习，需要两年才能确定名师，那时你就五十好几的人了，离退休也就为时不远了。我还是在争取，人家也想在努力。”“师训股的主管领导说，“他连中高也不是?”，这无形中，说明他从骨子里就看不起我，纯心不让我当时名师。其中，定有自己人，要么善于攻关的人员，攻下了他。他怎么办?只有利用自己的权利，进行操作，再次细审证件，想到了我，把我作为了软柿子，拿下。
局里教研室同志，老一班都是中高，他们占有得天独厚的先决条件，只要是业务上的事，经教研室办理，都是近水楼台先得月，自然待遇优厚，优惠节流。如此，这些老一班顺利晋级中高—，可谓功成名就，功德圆满。这位师训股的领导就是从教研室调过去的。
业务校长也是唯恐我生气，安慰我，做解释工作：“今年能够晋级中高也是不小成绩，你的工作，对学校贡献有目共睹，领导看在眼，记在心，不会忘记。当时给报名市名师的积分时，我在场，把你能加得分都加上。如今处在这个节骨眼上，我在争取人家不同意，咱还是让一步吧！”
我也想：我们自己领导，单单因为我自己的事与师训股弄僵，绝对不会干。退一步海宽天阔。无形中，领导为我的梯级教师生涯要画句号。
我还是不甘心：“给我们的校长打电话，说明情况。我们校长是一个绝对性情中人马上给师训股打电话，至于结果没有，也许定是被和谐了。若有结果，校长是会告诉我。”
这使我联想到：我的梯级教师之路。
20001年，我就以全县三分之一市骨干入围，在濮阳教育学院为期一个月的集中培训。那年我由农村进入县城，培训的一切费用都是自费，来学校不给，新学校不报。
2007年，经过考核，尤其经过答辩，在安阳师院进行为期一个月的培训。一切费用都是有培训方或自己学校报销。时隔一年之后，发了个培训证明。一直没承认省级骨干教师，因为没有认证。
就是这样的没有认证的骨干教师，我经过三天集中培训，成为市级学科带头人。
2007年，我竞争省级教学名师，落榜，当时，看到我的业绩，给予省级骨干教师培训机会，参加在古都西安的集中培训和后继的网络培训。2019年被任命为省级骨干教室。
今天参加市教学名师就出现上面的问题。识人劝，吃饱饭，我还是不纠结，不上访。真的弄大了，不知会出现什么意外，经办人员绝对不会袖手旁观，不会起好作用。
不知结果如何，我不再纠结，因为我努力了，站在对方的角度，也就是换位思考，师训的做法，绝对是有一番道理。