“真与假”的拷问

我与同事A和B在合作一个项目,我出去上厕所的功夫,A犯了一个致命的错误,还好大领导及时补救,让公司造成了信誉损失,同事A还被邢警带小黑屋去谈话,公司领导对A只是口头上进行了警告,而对同事B则扣了半个月薪资还扣了奖金,美其名曰同事B没有及时组织A犯错误,领导亲自交代过同事B不能触碰那个红线。同事B很委屈,向我诉苦说,他在忙自己的工作,咋能时时刻刻盯着A做什么。委屈归委屈,找公司领导理论无果,领导一意孤行,同事B被罚了款,B气不过辞职走人。

时隔多年,我今天偶尔遇见同事B,突然又想起来了这件事情。

这件事情当时虽然和没有关系,但我自己主观性的对这件事,对有些人产生了看法,所以我在那里也待不久,之后也走了。

人的主观性,有时候真的很可怕,屏蔽客观事实,完全自我主观的想法,导致事情就像自己想个那个轨道发展,最有也是“如愿”的发展过来了,元帅说不成熟的表现。

成熟意味着对自己在“对与错”的评判之上,开始了“真与假”的拷问。当真相开始逐步呈现的时候,对于真相的接受度,必须超越成熟,成熟只是看见并找到自己,而智慧则是完整地去接受自己。

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