个人成长教练-考核周-20210420-4

20210421 1036
1.事情回顾:
GGY

01 问题:我有一个问题,关于是想要把房间收拾好,然后专心学习,但是呢,我并没有做到,然后自己很无奈,想做而没有做。

02 想要:当自己做到的时候,会有可靠得人的形象,

03 在这里最大的挑战:开始的第一步,如果开始做起来的时候,就会是一个陀螺一样,坚持下去,然后做好每一件小事,会积累能量。

2.www
01 用一个问句话题来聚焦当下话题。

02 最后合约阶段,客户的具体行动:能够找到一个安静的场景,然后区分目标和内在需求的平衡,然后按照时间表去做,并且最后把她分享出来

3.ebi
01 细节:场地环境的影响

02 用自己感受的vak与客户**去做匹配。**

4.送礼物

回忆当时的场景,我们要知道,我们这样可能会影响到判断,这个是你的vak,还是客户的vak

01 JF: 感受到教练在与客户沟通的时候,说话会出现**重复**的现象,同时还有时候感觉**表情当中还有笑**的情况。

02 HX:用问句来聚焦当下的话题。

03 HL:

3.1 语音语调:有很长的很长的拖音,感觉这个时候好像还在**思考**,可以留白好,然后想好再问。
3.2 记录时候的声音:这样会影响到客户。可以试着把话术熟记。
3.3 插话的现象:当你给客户描述一个场景的vak的时候,这个时候有时候会影响到客户。
> 回忆当时的场景,我们要知道,我们这样可能会影响到判断,这个是你的vak,还是客户的vak

在这里我当初的场景是这样的,我当初对于客户说的**靠谱的人。**这个词,自己感受好像没有特别的有画面,还是比较**抽象**,因此在这个后面。

我就是试着说,感受到**当自己没有做到的时候**,会有一个**蜷缩的小女孩的形象**,当自己做到时候会**有一个靠谱的形象**,会有一种被**认可的抱持的感觉。**

3.4 用客户的语言的判别:如果你说这个话的时候,是用来拖延时间的话,是不建议的,如果你是想与客户的产生更多的链接,

04 GGY:教练有相对之前给我更多空间去表达,而不是急着把话说出来

ps:在这里我自己有一个觉察,我会解释我的行为,比如键盘,比如我为什么要做这件事,

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