早晨，老大來找我聊天。她問我她邀約5個人去見大團隊長，是不是很差。
這時候，我才意識到原來上位者，或者說引導者也有她們自己在意的地方，她們也會在與其她團隊長進行比較中，對自己開始不自信。
這一點讓我意識到，在心態上，每個人總會陷入與她人的比較，但這個並不可怕，隨着自己不斷紮實的做事提升能力，就會有更強大的力量，走出與人的自我比較。
人的價值，在於其獨立性。我們對她人的最大幫助，就是幫助她實現自己的獨立性。
當她來向我確認時，我開始意識到，我的價值就是給她鼓勵，給她信心，讓她恢復自己內心對“我可以做到”的確信。